Analista Semi Senior de Recursos Humanos
Importante Agroindustria busca Analista Semi Senior de RRHH generalista con perfil "soft" para su planta en Rosario. Se requiere experiencia en capacitación, selección, comunicación e inducción, manejo de Paquete Office y herramientas de IA.
Si te gusta el lado más humano de RRHH y querés desarrollarte en una empresa agroindustrial importante, este puesto en Rosario es para vos. Podrás liderar la capacitación y participar en selección, comunicación e inducción, usando herramientas de IA.
Descripción del puesto
En Madia acompañamos a una importante agroindustria del Gran Rosario en la búsqueda de un/a Analista Semi Senior de RRHH. Buscamos un perfil generalista con ADN "soft", que combine la rigurosidad técnica de las auditorías y los procesos con una excelente llegada empática para ser un socio estratégico de la operación. Tu aporte al equipo: Como pieza clave de los procesos de gestión humana, serás responsable de consolidar y liderar el plan anual de capacitación, gestionando tanto la logística como la ejecución de las actividades. Tu rol tendrá una mirada integral que abarca desde el reclutamiento y la selección de talentos hasta la coordinación de inducciones y el fortalecimiento de la comunicación interna. Buscamos a alguien que gestione con autonomía los procesos operativos, trabaje activamente con herramientas de IA para optimizar tareas, asegure el cumplimiento en auditorías y mantenga una presencia activa en planta para detectar necesidades reales, garantizando siempre una actitud de servicio y proactividad. ¿Qué buscamos en vos? - Experiencia: Más de 2 años gestionando procesos soft de RRHH (Capacitación, Selección, Comunicación e Inducción). - Formación: Graduados o estudiantes avanzados de RRHH, RRLL, Psicología, o afines. - Habilidades Técnicas: Conocimiento intermedio/avanzado de Paquete Office (excluyente) y manejo de herramientas de Inteligencia Artificial aplicadas a RRHH. - Perfil resolutivo, con gran capacidad de comunicación, empatía y visión estratégica. Datos clave de la posición: - Lugar de trabajo: Zona Norte del Gran Rosario (Presencial). - Horarios: Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 hs.
Responsabilidades
- Consolidar y liderar el plan anual de capacitación
- Gestionar la logística y ejecución de actividades de capacitación
- Reclutamiento y selección de talentos
- Coordinación de inducciones
- Fortalecimiento de la comunicación interna
- Gestionar con autonomía los procesos operativos
- Trabajar activamente con herramientas de IA para optimizar tareas
- Asegurar el cumplimiento en auditorías
- Mantener presencia activa en planta para detectar necesidades reales
Skills requeridas
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