Importante empresa en Mendoza busca un Analista de RRHH Semi Senior para dar soporte en procesos de desarrollo, desempeño, clima laboral, capacitación, beneficios y administración general del área. Se requiere experiencia generalista en RRHH.
Por qué aplicar
Si buscás desarrollarte en un rol generalista de RRHH en Mendoza, este puesto es para vos. Podrás dar soporte en un montón de procesos clave y colaborar en iniciativas de desarrollo y experiencia de personas. Ideal si querés crecer en una empresa importante.
Descripción del puesto
Buscamos un/a Analista de Recursos Humanos Semi Senior para importante empresa.
Responsabilidades
- Brindar soporte en los distintos procesos del área de Recursos Humanos, colaborando con la implementación y seguimiento de iniciativas vinculadas al desarrollo de personas, desempeño, clima laboral, bienestar y otras acciones del área.
- Colaborar en la coordinación y ejecución de actividades de capacitación, beneficios e iniciativas orientadas a la experiencia de las personas.
- Participar en la organización y actualización de documentación del área, contribuyendo a la mejora y digitalización de procesos administrativos.
- Elaborar y dar seguimiento a indicadores de gestión relacionados con Recursos Humanos, confeccionando reportes e información para la toma de decisiones.
- Brindar asistencia en tareas administrativas propias del área, incluyendo la preparación de documentación, seguimiento de circuitos internos, atención de consultas y apoyo en las comunicaciones internas.
Ubicación: Mendoza.
Horario
Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00 hs.
Requisitos
- Formación académica en Licenciatura en RRHH o carreras afines.
- Experiencia en roles generalistas de RRHH.
Responsabilidades
- Brindar soporte en los distintos procesos del área de Recursos Humanos
- Colaborar con la implementación y seguimiento de iniciativas vinculadas al desarrollo de personas, desempeño, clima laboral, bienestar y otras acciones del área
- Colaborar en la coordinación y ejecución de actividades de capacitación, beneficios e iniciativas orientadas a la experiencia de las personas
- Participar en la organización y actualización de documentación del área, contribuyendo a la mejora y digitalización de procesos administrativos
- Elaborar y dar seguimiento a indicadores de gestión relacionados con Recursos Humanos, confeccionando reportes e información para la toma de decisiones
- Brindar asistencia en tareas administrativas propias del área, incluyendo la preparación de documentación, seguimiento de circuitos internos, atención de consultas y apoyo en las comunicaciones internas
Habilidades
Procesos de Recursos HumanosDesarrollo de personasGestión del desempeñoClima laboralBienestarCapacitaciónBeneficiosExperiencia de personasGestión de indicadores de RRHHReportes de RRHHToma de decisionesAdministración de RRHHAtención de consultas de RRHHComunicaciones internasColaboraciónOrganizaciónComunicación
Trabajos similares
Más ofertas de Inspired Way
Explorar empleos relacionados
¿Te interesa empleos en Mendoza? Te avisamos por mail.