Empresa de delivery busca un Analista Senior de Riesgo de Flota para optimizar la performance financiera y operativa de órdenes en efectivo en LATAM, gestionando límites de riesgo, indicadores y proponiendo mejoras.
Si te apasiona el análisis de datos y la optimización de operaciones, esta oportunidad en Delivery Hero es para vos. Podrás gestionar riesgos financieros y operativos en LATAM, proponiendo mejoras clave para la empresa. Ideal para perfiles analíticos con experiencia en finanzas o negocios.
Tenemos una oportunidad para vos. Estamos buscando un/a Fleet Risk Sr Analyst para impulsar la mejora de la performance financiera y operativa asociada a órdenes en efectivo (Cash on Delivery) en LATAM. ¿Qué desafíos te esperan? - Desarrollar y optimizar la matriz regional de riesgo de cobros en efectivo, definiendo límites y métricas para controlar la exposición financiera. - Gestionar y monitorear los indicadores de balance de la flota a nivel regional, elaborando proyecciones y alertas tempranas para anticipar desvíos. - Impulsar iniciativas de optimización junto con los equipos de Producto, Tecnología y Operaciones para mejorar la eficiencia de cobranza y depósitos de los repartidores. - Evaluar y ajustar las reglas de gestión y bloqueos para reducir el impacto operativo sobre la disponibilidad de la flota. - Diseñar modelos analíticos y tableros de seguimiento que evalúen el impacto de las iniciativas e identifiquen nuevas oportunidades de optimización. ¿Qué esperamos de vos? - Formación universitaria completa en Economía, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Finanzas, Ciencia de Datos o carreras afines. - Experiencia profesional previa en análisis de negocios, operaciones, análisis financiero, riesgo o gestión del rendimiento. - Manejo avanzado de SQL, Excel y herramientas de visualización de datos para la extracción y procesamiento de grandes volúmenes de información (se valorará Python o R). - Experiencia práctica en el análisis de métricas operativas o financieras, estructuración de bases de datos y validación de hipótesis basadas en datos. - Nivel de idioma inglés avanzado (oral y escrito) para la interacción continua con equipos regionales e internacionales. PedidosYa te da la oportunidad de: - Crear valor para un gran ecosistema de negocio. - Jugar en equipo, siempre: pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía. - Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender. - Aprender, desarrollarte y reinventarte: permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios. - Generar impacto positivo en las personas y el planeta. - Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo. En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días. Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas. Conocé nuestros valores aquí: [link] La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales. En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. #CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia