computrabajohace 10 horas
Líder de Recursos Humanos
Autocredito Pilar
Pilar, Buenos AiresPresencial · Tiempo completo
Gerencial1+ años
ARS 700.000bruto mensual
Empresa en Pilar busca un Líder de RRHH con experiencia en venta directa de intangibles para gestionar el sector, reclutamiento, selección y capacitación de personal.
Por qué aplicar
Si tenés experiencia en venta directa de intangibles y te gusta liderar equipos, este puesto en Autocredito Pilar es para vos. Podrás gestionar el sector de RRHH, reclutamiento y capacitación en un rol clave para el crecimiento de la empresa.
Descripción del puesto
Nos encontramos en la búsqueda de un Líder de RRHH para negocio de Venta Directa de Intangibles en la localidad de Pilar. Nos enfocamos en una persona con experiencia comprobable en el rol o similar (excluyente), proveniente del rubro de la venta de intangibles. Es fundamental una actitud emprendedora, habilidades de comunicación, proactividad y vocación de servicio. Sus principales tareas serán: - Gestionar adecuadamente el funcionamiento del sector. - Realizar acciones de Búsqueda & Selección. - Capacitar constantemente a los ingresantes y a la fuerza de ventas. Experiencia y Competencias (Excluyentes): - Reclutamiento (Búsqueda & Selección). - Instruir / Capacitar / Realizar tutorías. - Hacer presentaciones orales / Comunicar en público. - Generar motivación en sus presentaciones (vender lo que presenta). - Haber liderado proyectos o sectores (mínimo 1 año). Formación: - Carreras de Recursos Humanos o Afines. - Coaching Ontológico / Liderazgo. No Excluyentes: - Liderar procesos de capacitación. - Gestionar el desarrollo de las personas. Perfil: - Tener entre 23 y 35 años. - Marcado liderazgo para conducir equipos de líderes, un sector y las tareas a su cargo (proactividad, capacidad de influir, toma de decisión - excluyente). - Alto perfil relacional, extrovertido, excelente trato interpersonal y buen trato hacia las personas en general. - Ser metódico, obediente y disciplinado para apegarse a los procedimientos (excluyente). - Ser curioso, con marcada actitud aprendiente. - Desenvolverse bien capacitando a otros (habilidades de comunicación). - Estar dispuesto a ir al terreno para aprender de la actividad y realizar controles de calidad (excluyente). - Uso de herramientas de Office (habilidades computacionales desarrolladas, paquete Office en particular PowerPoint y Excel, Google Drive). - Ser autónomo para autogestionarse (excluyente). - Tener vocación de servicio. - Disponibilidad para dedicación full time. - Buena presencia. - Ser proactivo y positivo. Entre sus responsabilidades se encuentran: - El reclutamiento (B&S) para cubrir vacantes. - Realizar las tareas del proceso de inducción (capacitar) para proveer al área comercial personas preparadas teóricamente y para que logren una incorporación exitosa a la empresa y a las tareas. - Ser responsable del desarrollo continuo de las personas, asegurando el cumplimiento de los requisitos de la marca. - Realizar la gestión del área de RRHH. - Generar y mantener actualizados indicadores. - Velar por el cuidado del patrimonio de la empresa. - La evaluación de los equipos a su cargo. Es fundamental para el rol la experiencia, ser responsable, honesto, leal para respetar las normas y realizar su trabajo con seriedad y profesionalismo.
Responsabilidades
- Gestionar adecuadamente el funcionamiento del sector
- Realización de acciones de Búsqueda & Selección
- Capacitación constante de los ingresantes y de la fuerza de ventas
- Reclutamiento (B&S) para cubrir vacantes
- Realizar las tareas del proceso de inducción (capacitar)
- Asegurar el cumplimiento de los requisitos de la marca
- Realizar la gestión del área de RRHH
- Generar y mantener actualizados indicadores
- Velar por el cuidado del patrimonio de la empresa
- Evaluación de los equipos a su cargo
Habilidades
Reclutamiento (Búsqueda & Selección)Instrucción / Capacitación / TutoríasPresentaciones orales / Comunicación en públicoGenerar MotivaciónLiderazgo de proyectos o sectoresToma de decisiónMetódicoObedienteDisciplinadoCuriosoActitud aprendienteCapacitar a otrosAutonomía para auto-gestionarseVocación de servicioBuena PresenciaProactividadPositivismoResponsabilidadHonestidadLealtadSeriedadProfesionalismoActitud emprendedoraHabilidades de comunicaciónProactividadVocación de servicioAlto perfil relacionalExtrovertidoExcelente trato interpersonalBuen trato hacia las personasCuriosidadHabilidades de comunicación
Trabajos similares
Más ofertas de Autocredito Pilar
Más empleos de Recursos Humanos en Pilar
Importante empresa del sector · Pilar · Presencial
PresencialSin sueldo
Explorar empleos relacionados
¿Te interesa empleos en Pilar? Creá una alerta y te avisamos.