Directo de la empresahace 1 día
Senior Labor Relations Advisor - Site Salta 14x14
Senior10+ años
Empresa global de energía busca un Asesor Senior de Relaciones Laborales con más de 10 años de experiencia para un proyecto EPCM en Salta, Argentina. El rol implica gestionar relaciones sindicales, asegurar el cumplimiento normativo y coordinar auditorías laborales.
Descripción del puesto
Sobre nosotros Worley es una empresa global de expertos en energía, químicos y recursos naturales, con sede en Australia. Trabajamos en asociación con nuestros clientes para desarrollar proyectos y generar valor a lo largo del ciclo de vida de sus activos. Nos especializamos en consultoría, ingeniería, abastecimiento y construcción durante todo el ciclo de vida de los proyectos, con servicios que se extienden hasta operaciones y desmantelamiento. Aprovechando nuestra amplia experiencia y la entrega habilitada por IA, apoyamos a nuestros clientes a navegar la complejidad mientras satisfacen las necesidades actuales y avanzan hacia soluciones más sostenibles. Objetivo Para importante proyecto EPCM en la provincia de Salta, seleccionaremos un Labor Relations Advisor. La búsqueda se orienta a Lic. en Relaciones de Trabajo / Laborales / Industriales o afines, con experiencia mayor a 10 años. El proyecto se encuentra ubicado en zona de altura geográfica (4000 msnm). Responsabilidades: - Evaluar, recomendar y apoyar al representante de Relaciones Industriales del Cliente y a los contratistas sobre cómo identificar y evaluar los posibles riesgos relacionados con el trabajo. - Informar sobre el cumplimiento de convenios y otros acuerdos laborales relevantes, recomendando medidas de cumplimiento. - Apoyar al cliente en la coordinación con los equipos de gestión del contratista para que aborden cualquier queja o reclamo planteado por los empleados de los contratistas con respecto a asuntos relacionados con el trabajo, como discrepancias salariales, condiciones de trabajo y cumplimiento de obligaciones legales y contractuales. - Llevar a cabo investigaciones exhaustivas y compilar informes laborales completos según sea necesario para los empleados de Worley y los contratistas de Worley. - Desarrollar, informar y recomendar la implementación de planes de acción para abordar las áreas identificadas de mejora para los contratistas del cliente. - Reportar al cliente cualquier inconformidad de los CCT comunicada a Worley si no puede resolverla con el contratista con respecto a los pagos de salarios, categorizaciones laborales, solicitud de CCT (clasificación sindical) y pagos F931. - Coordinar los procesos de auditoría laboral bajo un Programa Maestro de auditorías acordado por ambas partes, para asegurar el cumplimiento de los requisitos y normas. Requisitos: - Licenciatura en Relaciones Industriales, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o campo relacionado. - Más de 10 años de experiencia en relaciones IR/LR. - Orientado a resultados, enfocado en servicios con un historial verificable para agregar valor, organización y rendimiento y resultados superiores a las operaciones generales. - Conocimiento y manejo de relaciones sindicales. - Conocimiento y cumplimiento de todas las normativas y requisitos legislativos de la normativa legal laboral argentina. - Habilidades interpersonales excelentes, incluyendo un historial comprobado de negociaciones exitosas con sindicatos y contratistas. - Habilidades de presentación de informes. - Manejo de inglés avanzado. La condición de trabajo será bajo régimen de 14x14, alojándose en campamento en el proyecto. En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Avanzando juntos Queremos que nuestra gente se sienta motivada y empoderada para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nuestro enfoque está en una cultura inspirada en valores que libera el talento a través del sentido de pertenencia, la conexión y la innovación. Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso, creando un espacio donde todas las personas sientan que pertenecen, puedan ser ellas mismas y sean escuchadas. Y no solo hablamos de ello; lo estamos haciendo realidad. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en especialistas en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy. Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no hay barreras para el éxito potencial de tu carrera. Únete a nosotros para ampliar tus horizontes, explorar oportunidades diversas y formar parte de la entrega de un cambio sostenible.
Responsabilidades
- Evaluar y recomendar sobre riesgos laborales.
- Informar sobre cumplimiento de convenios y acuerdos laborales.
- Apoyar al cliente en la coordinación con contratistas para resolver quejas.
- Realizar investigaciones y compilar informes laborales.
- Desarrollar e implementar planes de acción para mejorar el desempeño de contratistas.
- Reportar inconformidades de CCT al cliente.
- Coordinar procesos de auditoría laboral.
Habilidades
Gestión de relaciones sindicalesCumplimiento normativo laboralInvestigación de incidentes laboralesCoordinación con contratistasAuditorías laboralesNegociación con sindicatosOrientado a resultadosEnfocado en serviciosHabilidades interpersonalesHabilidades de presentación de informes
Trabajos similares
Estudio Sanchez Salas y Asoc. S.R.L. · Neuquén
Presencialhace 2 años
Estudio Sanchez Salas y Asoc. S.R.L. · Neuquén
Presencialhace 2 años
Más ofertas de Worley
Worley · Salta
Presencialhace 1 día
Más empleos de Administración en Salta
Capital Humano Salta Andrea Marton - Agustina Castro · Salta
Presencialhace 5 días
Explorar empleos relacionados
¿Te interesa empleos en Salta? Te avisamos por mail.