J.P. Morgan busca un Analista de Relaciones con Proveedores Legales Externos en Buenos Aires para supervisar a los proveedores del Departamento Legal, incluyendo estudios jurídicos. El rol implica asegurar el cumplimiento contractual, gestionar comunicaciones, resolver consultas y mejorar procesos.
Si buscás desarrollarte en un rol clave dentro del Departamento Legal de una empresa líder como J.P. Morgan, esta es tu oportunidad. Podrás gestionar la relación con proveedores legales, asegurando el cumplimiento y optimizando procesos en un entorno dinámico.
Únete a un equipo que apoya asociaciones efectivas y bien controladas con Proveedores Legales Externos, incluyendo firmas de abogados externas. Ayudarás a fortalecer la supervisión de proveedores, mejorar los procesos operativos y entregar resultados oportunos y de alta calidad en un entorno dinámico.
Resumen del puesto
Como Analista de Relaciones con Proveedores Legales Externos en el Equipo de Supervisión de Proveedores Legales Externos, apoyarás las actividades de supervisión de proveedores contratados por el Departamento Legal, incluidas las firmas de abogados externas. Colaborarás en una organización matricial para monitorear el cumplimiento de los requisitos contractuales, gestionar las comunicaciones con los proveedores y las partes interesadas internas, resolver consultas administrativas e identificar oportunidades para mejorar los procesos y controles. Este rol requiere una sólida organización, habilidades analíticas y comunicación clara, junto con la capacidad de gestionar múltiples prioridades con un alto nivel de precisión y atención al detalle.
Responsabilidades del puesto
Calificaciones, capacidades y habilidades requeridas
Calificaciones preferidas
J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún motivo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otro motivo protegido por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visita nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
J.P. Morgan · Buenos Aires
Presencialhace 2 días