J.P. Morgan busca un Vicepresidente de Control de Gestión para liderar el control operativo en Argentina y otros 3 países de LATAM, gestionando riesgos y asegurando la efectividad de los controles en las áreas de Global Emerging Markets, Equities y Payments.
Si buscás un rol de alta exposición liderando controles en LATAM para una firma global de primer nivel, este puesto en J.P. Morgan es para vos. Ideal para perfiles con experiencia en gestión de riesgos y controles operativos que quieran crecer en un entorno desafiante.
Descripción del puesto
Descripción de la Organización El Corporate & Investment Bank es un líder global en banca de inversión, pagos mayoristas, mercados y servicios de valores. Las corporaciones, gobiernos e instituciones más importantes del mundo confían en nosotros para sus negocios en más de 100 países. Brindamos asesoramiento estratégico, captamos capital, gestionamos riesgos y extendemos liquidez en mercados de todo el mundo. Descripción del Empleador J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir alianzas confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. De acuerdo con la ley aplicable, realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Únete a una posición clave dentro de LATAM Operations Control Management (OCM) en JPMorganChase, donde tu liderazgo ayudará a dar forma y mantener un entorno de control robusto de principio a fin, impulsando la gobernanza y la supervisión que protegen nuestro negocio regional y apoyan el crecimiento estratégico. Como parte del equipo más amplio de OCM, gestionarás la agenda de control para Operaciones en Argentina y 3 países de la región Andina: Chile, Colombia y Perú, principalmente para los negocios de Global Emerging Markets, Equities y Payments. Tu experiencia guiará a Operaciones en las evaluaciones oportunas y adecuadas de la exposición al riesgo operacional y la efectividad de los controles correspondientes, gestionarás el proceso regional de Control & Operational Risk Evaluation (CORE) y asegurarás el monitoreo integral de problemas y planes de acción. También serás responsable de la gestión de eventos de riesgo y del reporte de eventos de riesgo corporativo para tus países, desempeñando un papel vital en la protección de nuestras operaciones. Únete a un entorno colaborativo e innovador donde tus ideas y dedicación tendrán un impacto duradero en nuestra cultura de riesgo y excelencia operacional. Resumen de Responsabilidades - Actuar como primera línea de defensa con Operaciones en la agenda de control, sirviendo como asesor de confianza en asuntos de riesgo operacional, control y auditoría. - Colaborar con los equipos de Operaciones para evaluar incidentes de riesgo operacional, realizar análisis de causa raíz e impulsar la remediación de problemas de control. - Realizar revisiones funcionales detalladas y evaluaciones de riesgo específicas para identificar, analizar y abordar brechas de control y riesgos emergentes dentro de los procesos operacionales. - Asegurar que los controles estén correctamente diseñados, operen de manera efectiva y sean esenciales para una cultura proactiva de riesgo y control que aproveche estrategias de evaluación probadas y protocolos sólidos de gestión de cambios, basándose en la retroalimentación proporcionada por TCOE. - Desarrollar, analizar y publicar métricas de control estandarizadas; utilizar herramientas de análisis de negocio (ej. Tableau, Qlik) para identificar tendencias, errores y oportunidades de mejora de procesos. - Impulsar programas de remediación de control y mitigación de riesgos utilizando información basada en datos y análisis métricos. - Gestionar la gobernanza y el reporte de iniciativas de control y riesgo a través de herramientas avanzadas de análisis de negocio y visualización. - Implementar soluciones tecnológicas innovadoras (ej. Alteryx, Xceptor) para automatizar controles, mejorar el análisis de datos y apoyar la excelencia operacional. - Revisar la agenda de cambios significativos y asegurar que no disminuya el entorno de control, asistir en el diseño de nuevos controles cuando sea necesario. - Ayudar a coordinar compromisos de auditoría interna y externa y revisiones regulatorias, incluyendo preparación, walkthroughs, recopilación de evidencia y seguimiento de remediación. Habilidades Clave - Experiencia técnica en la industria bancaria es imprescindible. - Mínimo 10 años de experiencia en la industria de servicios financieros con experiencia en operaciones, controles, auditoría, aseguramiento de calidad, gestión de riesgo operacional o cumplimiento, preferentemente; o experiencia equivalente en una función/operación de negocio relacionada. - Sólidas habilidades de análisis de negocio: capacidad para extraer, analizar e interpretar grandes fuentes de datos utilizando herramientas como Tableau, Qlik, Alteryx o plataformas similares. - Capacidad probada para realizar análisis funcionales detallados y análisis de causa raíz, con un historial de identificación y remediación de brechas de control. - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, incluyendo la capacidad de presentar hallazgos y recomendaciones complejas a stakeholders de alto nivel (nivel VP/ED/MD). - Fuertes habilidades de influencia y negociación; capacidad para construir alianzas entre Operaciones, Tecnología, Auditoría y Cumplimiento. - Habilidades avanzadas de análisis, resolución de problemas y reingeniería de procesos, con meticulosa atención al detalle. - Habilidades efectivas de gestión del tiempo y priorización; capacidad para entregar resultados en un entorno dinámico y con plazos definidos. - Proactivo/auto-iniciador con un compromiso de brindar soporte de valor agregado a los socios de negocio. Cultura - Ser un líder que fomente activamente una cultura donde la conciencia del riesgo y la excelencia en el control estén integradas en cada aspecto de nuestras operaciones, empoderando a los equipos para anticipar desafíos, asumir la responsabilidad y mejorar continuamente nuestras prácticas de gestión de riesgos. - Construye relaciones y confianza a través de la honestidad, la rendición de cuentas y un alto estándar de ejecución. - Es naturalmente empático y disfruta creando una experiencia memorable para los demás. - Acepta la retroalimentación y está comprometido con el desarrollo continuo. Si te interesa trabajar en un entorno donde puedas aspirar a ser el mejor, ejecutar de manera excelente y ser parte de un gran equipo y una cultura ganadora, explora esta oportunidad en J.P. Morgan. J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir alianzas confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visita nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
Responsabilidades
- Liderar la agenda de control para Operaciones en Argentina y 3 países de la región Andina.
- Gestionar la evaluación de riesgos operacionales y la efectividad de los controles.
- Administrar el proceso regional CORE (Control & Operational Risk Evaluation).
- Monitorear problemas y planes de acción de manera integral.
- Gestionar eventos de riesgo y reportes corporativos de eventos de riesgo.
- Actuar como primera línea de defensa en la agenda de control.
- Realizar análisis de causa raíz y dirigir la remediación de problemas de control.
- Llevar a cabo revisiones funcionales profundas y evaluaciones de riesgo específicas.
- Desarrollar, analizar y publicar métricas de control estandarizadas.
- Implementar soluciones tecnológicas para automatizar controles y mejorar el análisis de datos.
- Coordinar auditorías internas y externas y revisiones regulatorias.