Analista de Control de Gestión y Payroll
Universidad ITBA busca Analista de Control de Gestión de RRHH y Payroll para su área de Desarrollo Humano. La posición implica el análisis de indicadores, presupuesto, administración de personal y liquidación de haberes.
Si te interesa el mundo de RRHH y querés desarrollarte en control de gestión y liquidación de sueldos, esta oportunidad en ITBA es para vos. Podrás generar información clave para la toma de decisiones en una universidad líder.
Descripción del puesto
En ITBA, Universidad comprometida con el desarrollo del país y de la región, nos encontramos en búsqueda de Analista de Control de Gestión de RRHH y Payroll, para desempeñarse en el área de Desarrollo Humano de la Universidad. Su misión será generar información confiable para la toma de decisiones, contribuyendo al análisis de indicadores, planificación presupuestaria y gestión de procesos de administración de personal y liquidación de haberes. ¿Cuáles serán sus principales desafíos? Control de Gestión de RRHH: - Elaborar, analizar y dar seguimiento a indicadores clave de RRHH (Headcount, rotación, ausentismo, estructura salarial, diversidad, entre otros). - Participar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto de personal. - Consolidar información proveniente de distintas fuentes, garantizando su calidad e integridad. - Participar en proyectos de transformación digital y mejora continua de procesos de RRHH. Administración de Personal y Liquidación: - Participar en el proceso integral de liquidación de haberes. - Consolidar y controlar novedades de liquidación. - Analizar preliquidaciones, identificando inconsistencias y desvíos. - Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y de los procesos internos. - Brindar soporte a las distintas áreas en consultas relacionadas con administración de personal y liquidación. Requisitos ¿Qué valoramos? - Estudiante avanzado/a o graduado/a de carreras de Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Adm. de Empresas, Contador/a o afines. - Experiencia previa en análisis de datos de RRHH, presupuesto de personal o compensaciones. - Experiencia en liquidación de sueldos y conocimiento de la normativa laboral vigente. - Manejo avanzado de Excel (tablas dinámicas, Power Query, fórmulas complejas y análisis de bases de datos). - Capacidad para brindar soporte y atención al cliente interno, con buena comunicación y autonomía. - Se valorará personas con perfil analítico, orientadas a resultados y mejora continua, con capacidad para trabajar en equipo, interés por el aprendizaje y buenas relaciones interpersonales. ¿Qué ofrecemos? - Esquema de trabajo híbrido, sujeto a la política del ITBA y a las necesidades del área. - Lugar de trabajo: Parque Patricios, CABA. Beneficios: - 21 días hábiles de vacaciones. - Prepaga Swiss Medical para vos y tu grupo familiar primario. - Descuento en SportClub. - Reintegro por guardería, sujeto a política.
Responsabilidades
- Elaborar, analizar y dar seguimiento a indicadores clave de RRHH
- Participar en la elaboración, seguimiento y control del presupuesto de personal
- Consolidar información proveniente de distintas fuentes
- Participar en proyectos de transformación digital y mejora continua de procesos de RRHH
- Participar en el proceso integral de liquidación de haberes
- Consolidar y controlar novedades de liquidación
- Analizar preliquidaciones, identificando inconsistencias y desvíos
- Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y de los procesos internos
- Brindar soporte a las distintas áreas en consultas relacionadas con administración de personal y liquidación
Skills requeridas
Beneficios
- 21 días hábiles de vacaciones
- Prepaga Swiss Medical para vos y tu grupo familiar primario
- Descuento en SportClub
- Reintegro por guardería
Trabajos similares
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Analista de Payroll
Liquidador de Sueldos
