Technical Program Manager
Se busca Technical Program Manager para unirse a un equipo de gestión de proyectos en crecimiento en Backblaze, con enfoque en entrega de programas y apoyo a la gestión de cartera y prácticas de modelo operativo.
Aplicá si buscas un desafío en gestión de proyectos en un equipo en crecimiento. Ideal para aquellos con experiencia en program management.
Descripción del puesto
Backblaze es el líder en almacenamiento de objetos en el movimiento de nube abierta, impulsando el éxito de los clientes con almacenamiento en la nube construido específicamente para desbloquear presupuestos, aliviar a los administradores y liberar a los innovadores. Junto con nuestros socios, estamos ayudando a los clientes a liberarse de las soluciones heredadas restrictivas y sobrevaloradas que los limitan, y a avanzar con la plena potencia de la nube abierta en sus manos. Fundada en 2007, hemos escalado el negocio con menos de $3 millones en financiamiento externo hasta 2021, cuando realizamos una IPO tradicional en la bolsa de valores Nasdaq. Hoy en día, Backblaze genera más de $100 millones en ingresos y es la nube de almacenamiento especializada líder - gestionando más de tres mil millones de gigabytes de almacenamiento de datos para más de 500.000 clientes en más de 175 países, incluyendo empresas, desarrolladores, profesionales de TI y particulares. Pero aunque hay mucho que celebrar en nuestro pasado, hay casi tantas oportunidades por delante de nosotros. ¡Estamos buscando un Gerente de Programa Técnico! ¿Qué harás: - Apoyar la planificación y ejecución de programas a través de las mejores prácticas de gestión de programas, ayudar a gestionar riesgos y dependencias en múltiples programas y equipos - Apoyar las prácticas de gestión de cartera según sea necesario, lo que incluye contribuir a la cartera de entrega de proyectos en múltiples proyectos, desde solicitudes entrantes hasta evaluación / descubrimiento hasta entrega exitosa - Asegurar la alineación cross-funcional en los objetivos del programa, estrategia, alcance, plazos, decisiones y resultados - Aplicar tus habilidades técnicas como contribuyente activo en conversaciones sobre requisitos técnicos y diseño con los equipos del programa - Contribuir a una cultura de transparencia y confianza, aplicar enfoques eficientes impulsados por el valor y apoyar a los equipos técnicos a través de la colaboración y el liderazgo de servicio - Asegurar líneas de comunicación sólidas y actualizaciones periódicas a las partes interesadas - En asociación con otros TPM, participar en la implementación de iniciativas de mejora de procesos cross-funcionales continuos El candidato adecuado: - 3+ años de experiencia en gestión de programas, cartera y procesos - Una combinación de antecedentes técnicos y habilidades de liderazgo en desarrollo - Experiencia trabajando con equipos cross-funcionales en un entorno acelerado - Cómodo operando en entornos de alta incertidumbre, capacidad para sintetizar datos de múltiples fuentes y equipos en una hoja de ruta de programa estructurada - Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas - Capacidad para gestionar por influencia, identificar problemas subyacentes, resolver problemas y conflictos - Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita - Experiencia con suites de productos Atlassian y Google es un plus - Alto nivel de detalle y habilidades organizativas y de seguimiento excepcionales En este punto, esperamos que estés emocionado por la descripción del trabajo que estás leyendo. Incluso si no cumples con todos los requisitos, te alentamos a aplicar. Aprender, desarrollar y crecer son partes clave de nuestra cultura. Estamos ansiosos por conocer a personas que creen en nuestra misión y puedan contribuir a nuestro equipo de diversas maneras. Queremos que las personas se sientan cómodas expresando su verdadero yo y vengan, se queden y hagan su mejor trabajo aquí. En Backblaze, valoramos ser justos y buenos con nuestros clientes, socios y empleados. Es por eso que la diversidad, la equidad y la inclusión están en el núcleo de nuestros valores. Estamos comprometidos a fomentar una fuerza laboral donde todos los empleados se sientan un sentido de pertenencia independientemente de raza, etnia, nacionalidad, género, orientación sexual, edad, religión, estatus socioeconómico, capacidad, estatus de veterano y educación. Creemos que nuestra dedicación a cultivar un espacio de trabajo diverso no solo nos permite servir mejor a nuestros clientes en más de 175 países, sino que refuerza aún más nuestro compromiso de hacer lo correcto. Estamos orgullosos de ser un Empleador de Oportunidad Equitativa. Para obtener más información sobre los datos que recopilamos y procesamos como parte de su solicitud, por favor consulte nuestra Notificación de Privacidad de Empleado de Backblaze: https://cdn.prod.website-files.com/63d32de856f6323a43a277f2/64b0660cd90ac9b4953f7f1d_Backblaze_HR_Employee_Related_Privacy_Notice.pdf #LATAM
Responsabilidades
- Gestión de programas
- Apoyo a la gestión de cartera
- Colaboración con equipos técnicos
- Comunicación con stakeholders