Directo de la empresahace 16 días
Senior AI Engineer - Growth
Kraken Com
Remoto · Tiempo completo
Senior3+ años
Este aviso fue publicado originalmente en inglés, así que es probable que necesites inglés para este puesto. La descripción puede estar traducida automáticamente al español; ante la duda, revisá el aviso original con el botón de postularte.
Empresa de infraestructura financiera busca un Ingeniero Senior de IA para construir un motor de crecimiento nativo de IA, automatizando decisiones y generando contenido a escala.
Por qué aplicar
Si sos un ingeniero de IA con ganas de innovar, esta es tu oportunidad. Vas a construir un motor de crecimiento basado en IA desde cero en Kraken, una empresa líder en infraestructura financiera. Ideal para quienes buscan un rol de alto impacto y desarrollo.
Descripción del puesto
BUILDING THE FUTURE OF OPEN FINANCE Payward, la empresa matriz detrás de Kraken, NinjaTrader, Breakout, xStocks, Payward Services y CF Benchmarks, ha pasado los últimos 15 años construyendo una de las plataformas de infraestructura financiera más modernas y globalmente accesibles de la industria, diseñada para avanzar en un sistema financiero abierto y global. Antes de postularte, te animamos a explorar nuestra página de cultura https://www.kraken.com/culture para entender qué nos impulsa y cómo trabajamos. EL EQUIPO Fundado en 2011, Kraken es una de las plataformas de criptomonedas más antiguas del mundo, confiada por más de 10 millones de personas e instituciones en todo el mundo. Ofrece trading spot, margen, futuros, staking y servicios OTC, con productos diseñados tanto para inversores individuales como para clientes institucionales. Trabajarás directamente con el Líder de Infraestructura de Crecimiento de IA, los Especialistas en Flujos de Trabajo de Crecimiento en todos los canales y los expertos del dominio que especifican los flujos de trabajo que construyes. Operarás dentro del Grupo de Fundamentos de Crecimiento, el equipo centralizado que construye el motor sobre el que opera cada equipo de producto del negocio. EL ROL Estamos construyendo un motor de crecimiento nativo de IA, uno donde los agentes toman decisiones de distribución, la creatividad se genera y se itera a escala, y el sistema acumula inteligencia en todos los productos simultáneamente. Esto no es automatización añadida a flujos de trabajo existentes. Es un modelo completamente nuevo. Como Ingeniero de IA, Crecimiento, serás el segundo constructor de este motor. Trabajando junto a nuestro arquitecto principal, ejecutarás: construirás, lanzarás e iterarás las orquestaciones de agentes, los flujos de trabajo automatizados y las integraciones de sistemas que potencian cada flujo de trabajo de crecimiento: crecimiento pago, ciclo de vida, búsqueda orgánica, CRO, incentivos, referidos y más allá. Este rol es para alguien que se mueve rápido, construye a partir de especificaciones sin necesidad de supervisión constante y se preocupa profundamente por la calidad de lo que lanza. Si has pasado tu carrera queriendo construir sistemas que realmente ejecuten el crecimiento en lugar de solo apoyarlo, este es tu rol. LA OPORTUNIDAD QUÉ CONSTRUIRÁS - Flujos de trabajo de orquestación de agentes para casos de uso de crecimiento, automatizando las decisiones y ejecuciones que hoy requieren intervención humana en medios pagos, mensajería de ciclo de vida, contenido orgánico, optimización de conversiones, incentivos y otras palancas de crecimiento. - Integraciones entre nuestra capa de razonamiento de IA, plataformas de ejecución de crecimiento, infraestructura de datos, sistemas de experimentación y herramientas de análisis. - Componentes de infraestructura de agentes compartidos: patrones de flujo de trabajo reutilizables, bibliotecas de prompts y clientes de integración de los que se nutre cada flujo de trabajo de crecimiento. - Monitoreo y registro de auditoría: asegurando que cada acción del agente sea rastreable, versionada y consultable para gobernanza y mejora continua. - Pipelines de generación de creatividad y contenido: automatizando el ciclo de brief-a-variante-a-distribución en todos los canales de crecimiento. QUÉ POSEERÁS - Velocidad de construcción en nuevos flujos de trabajo de crecimiento: serás la persona que lleva los flujos de trabajo de la especificación a la producción. - Fiabilidad de la integración: las conexiones entre sistemas funcionan, manejan errores con gracia y se mantienen a medida que las herramientas evolucionan. - Documentación de flujos de trabajo: cada flujo de trabajo que construyas estará documentado de forma lo suficientemente clara como para que un especialista del dominio pueda entenderlo, ajustarlo y mejorarlo sin tu intervención. QUÉ APORTAS - Más de 3 años construyendo flujos de trabajo de automatización, integraciones o sistemas de agentes, utilizando plataformas de orquestación de IA, herramientas de automatización de flujos de trabajo o tecnologías equivalentes. - Fuerte comprensión de integraciones de API: REST, webhooks, patrones de autenticación y manejo de errores a escala. - Experiencia trabajando con APIs de LLM: ingeniería de prompts, salidas estructuradas, uso de herramientas y encadenamiento de agentes. - Comodidad trabajando a partir de una especificación: puedes tomar un diseño de flujo de trabajo y construirlo con precisión sin el arquitecto presente. - Contexto de crecimiento o marketing: entiendes hacia qué estás construyendo, no solo cómo construirlo. - Equilibrio entre velocidad y calidad: lanzas rápido y te importa lo que lanzas. DESEABLES - Experiencia con plataformas de medios pagos, automatización de marketing, CRM o sistemas de mensajería de ciclo de vida. - Familiaridad con patrones de consulta de data warehouses e infraestructura de seguimiento de eventos. - Experiencia en un entorno fintech, consumer tech o tecnológico multiproducto de alto crecimiento. - Experiencia diseñando arquitecturas multi-agente o flujos de trabajo complejos entre agentes. Salvo que se indique una fecha límite específica en la publicación del empleo, las postulaciones se aceptan de forma continua. Por favor, ten en cuenta que se permite a los postulantes tachar o eliminar información de su currículum que identifique la edad, fecha de nacimiento o fechas de asistencia o graduación de una institución educativa. Consideramos postulantes calificados con historial penal para empleo en nuestro equipo, evaluando a los candidatos de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco. NUESTRO COMPROMISO Payward está impulsado por personas de todo el mundo y celebramos los diversos talentos, antecedentes, contribuciones y perspectivas únicas que cada uno aporta. Contratamos por mérito, buscando personas con las habilidades, conocimientos y capacidades adecuadas para el puesto. Te animamos a postularte a roles en los que no cumplas completamente con los requisitos enumerados, especialmente si te apasiona o tienes conocimientos sobre criptomonedas. Podemos solicitar a los candidatos que completen evaluaciones de habilidades relacionadas con el trabajo o de estilo de trabajo como parte de nuestro proceso de contratación. Estas evaluaciones evalúan competencias relevantes para el rol y se aplican de manera consistente entre los candidatos para puestos similares. Los resultados se consideran junto con la experiencia y las entrevistas, y no son la única base para ninguna decisión de empleo. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no toleramos la discriminación o el acoso de ningún tipo, ya sea por motivos de raza, etnia, edad, identidad de género, ciudadanía, religión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Mantente conectado Síguenos en Twitter https://twitter.com/krakenfx Aprende en el Kraken Blog https://blog.kraken.com/#:~:text=Enter%20your%20email%20address Conecta en LinkedIn https://www.linkedin.com/company/kraken-exchange/ Aviso de Privacidad del Candidato https://www.kraken.com/legal/candidate-privacy-notice
Responsabilidades
- Construir flujos de trabajo de orquestación de agentes para casos de uso de crecimiento
- Integrar la capa de razonamiento de IA, plataformas de ejecución de crecimiento, infraestructura de datos, sistemas de experimentación y herramientas de análisis
- Construir componentes compartidos de infraestructura de agentes (patrones de flujo de trabajo reutilizables, bibliotecas de prompts, clientes de integración)
- Implementar monitoreo y registro de auditoría para la trazabilidad y mejora continua de las acciones de los agentes
- Automatizar pipelines de generación de creatividades y contenido
- Asegurar la velocidad de construcción en nuevos flujos de trabajo de crecimiento
- Garantizar la fiabilidad de las integraciones
- Documentar claramente los flujos de trabajo
Habilidades
Comprensión de integraciones de API (REST, webhooks, patrones de autenticación, manejo de errores a escala)Experiencia trabajando con APIs de LLM (ingeniería de prompts, salidas estructuradas, uso de herramientas, encadenamiento de agentes)Comodidad trabajando a partir de especificacionesContexto de crecimiento o marketingEquilibrio entre velocidad y calidad