Responsable RRHH

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Recursos Humanos Generalista para sumarse al equipo de nuestro cliente, una PyME familiar.

Principales

responsabilidades

• Liquidación integral de sueldos y jornales (end to end).
• Procesamiento de liquidaciones finales.
• Generación de cargas sociales (AFIP F.931, libro de sueldos digital, aportes sindicales).
• Cálculo y retención de Impuesto a las Ganancias (4ta categoría).
• Gestión de novedades: horas extras, ausentismo, licencias.
• Administración y actualización de legajos.
• Atención de consultas del personal.
• Elaboración de reportes de costos laborales.
• Asegurar el cumplimiento de normativa laboral y políticas internas.
• Desarrollo del área soft: Gestión del Talento, Procesos de Aprendizaje Organizacional, Gestión del Desempeño.

Requisitos

• Formación en RRHH, Relaciones del Trabajo, Contador/a o Lic. Administración.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares.
• Sólidos conocimientos en legislación laboral.
• Manejo avanzado de Excel.
• Experiencia con sistemas de gestión (Tango, Bejerman, Odoo u otros).

Competencias valoradas

• Alto nivel de análisis y precisión.
• Organización y gestión del detalle.
• Confidencialidad.
• Buenas habilidades de comunicación.

Valoramos además

• Experiencia en procesos generales de administración de personal.
• Participación en revisiones salariales y gestión de beneficios.