Promotor/a Comercial
Importante empresa internacional busca Promotor/a Comercial para captar nuevos conductores en vía pública en Corrientes. Se requiere experiencia en ventas de calle y disponibilidad para trabajo en campo. Ofrecen salario fijo más variable.
Si te gusta la venta directa y el contacto con la gente, esta es tu oportunidad. Podés desarrollarte en una empresa internacional, trabajando en calle y con un esquema de sueldo fijo más variable por objetivos. Ideal para perfiles comerciales y proactivos.
Descripción del puesto
Desde Adecco estamos buscando Promotor/a Comercial para incorporarse a IMPORTANTE EMPRESA INTERNACIONAL. ¿Qué desafíos te esperan? - Captar nuevos conductores mediante contacto directo en vía pública. - Realizar recorridos estratégicos por zonas de alta concurrencia. - Promocionar los beneficios de la aplicación y asesorar a potenciales usuarios. - Identificar oportunidades de captación y generar nuevas adhesiones. - Cumplir con los objetivos comerciales establecidos. - Representar a la compañía con una actitud profesional y orientada a resultados. ¿Qué valoramos de tu perfil? - Experiencia en ventas de calle, promoción, captación o venta en frío. - Perfil comercial, dinámico y con habilidades de comunicación. - Experiencia trabajando por objetivos. - Proactividad y orientación a resultados. - Disponibilidad para realizar trabajo en campo. ¿Qué te ofrecemos? - Zona de trabajo: Corrientes. - Jornada laboral: Lunes a Viernes de 9:00 a 17:30 hs. - Esquema de remuneración compuesto por salario fijo + variable por cumplimiento de objetivos. - Excelente oportunidad para desarrollarte en un entorno comercial dinámico. Somos Adecco Argentina, una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos. Nuestro compromiso es la diversidad e igualdad de oportunidades; somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos, candidato/a. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6.471
Responsabilidades
- Captar nuevos conductores mediante contacto directo en vía pública
- Realizar recorridos estratégicos por zonas de alta concurrencia
- Promocionar los beneficios de la aplicación y asesorar a potenciales usuarios
- Identificar oportunidades de captación y generar nuevas adhesiones
- Cumplir con los objetivos comerciales establecidos
- Representar a la compañía con una actitud profesional y orientada a resultados
Skills requeridas
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