Kraken Com busca un Ingeniero de Redes con al menos 2 años de experiencia para diseñar, construir, asegurar y operar la infraestructura de red y centros de datos de su plataforma de criptomonedas. El rol implica trabajo presencial y requiere habilidades en firewalls, redes de centros de datos, cloud y automatización.
Si te apasiona el mundo de las criptomonedas y querés ser parte de la infraestructura de una de las plataformas líderes, este puesto es para vos. Podrás diseñar, construir y asegurar redes de alta complejidad en un entorno dinámico y de vanguardia.
BUILDING THE FUTURE OF OPEN FINANCE Payward, la empresa matriz detrás de Kraken, NinjaTrader, Breakout, xStocks, Payward Services y CF Benchmarks, ha pasado los últimos 15 años construyendo una de las plataformas de infraestructura financiera más modernas y globalmente accesibles de la industria, diseñada para avanzar en un sistema financiero global y abierto. Antes de postularte, te animamos a explorar nuestra página de cultura https://www.kraken.com/culture para entender qué nos impulsa y cómo trabajamos. EL EQUIPO Fundada en 2011, Kraken es una de las plataformas de criptomonedas más antiguas del mundo, en la que confían más de 10 millones de personas e instituciones en todo el mundo. Ofrece trading spot, margen, futuros, staking y servicios OTC, con productos diseñados tanto para inversores individuales como para clientes institucionales. Si prosperas en un entorno desafiante, divertido y de ritmo rápido, ¡el puesto de Ingeniero de Redes dentro de Core Infrastructure Engineering en Kraken es para vos! Este es un puesto estratégico, con mentalidad de seguridad y práctico, fundamental para el éxito de Kraken, en un equipo altamente dedicado que diseña, construye, asegura y opera toda la infraestructura de red y centros de datos para uno de los principales exchanges de criptomonedas del mundo. Buscamos una persona dinámica, orientada al código, proactiva, que piense "fuera de la caja", preste atención a los detalles operativos y automatice el trabajo repetitivo. Este rol abarca cuatro disciplinas: construcción, seguridad, operación y automatización. No esperamos que nadie domine todas ellas desde el primer día. Contratamos en todos los niveles: los ingenieros con menos experiencia se centrarán en la construcción práctica y en la cola de solicitudes operativas, y crecerán hacia el diseño y las herramientas, mientras que los ingenieros senior liderarán el diseño de la red, se encargarán de la automatización y mentorizarán al equipo. LA OPORTUNIDAD Diseño y construcción de centros de datos - Diseñar y construir centros de datos de principio a fin: jaulas, racks, PDU/energía, cableado estructurado e instalación de hardware. - Entregar conectividad (circuitos, fibra oscura e DIA), incluyendo coordinación de operadores/proveedores, interconexiones y planificación de capacidad. - Configurar y evolucionar redes modernas de centros de datos (por ejemplo, Cisco ACI y HPE Juniper Apstra). Seguridad de la red - Diseñar, implementar y defender una red "zero-trust" (confianza cero) con defensa en profundidad, con firewalls en el centro (políticas, segmentación, conectividad segura). - Implementar y evolucionar controles de acceso a la red empresarial (RBAC, mínimo privilegio, segmentación). - Colaborar con Ingeniería y Seguridad de TI para que la seguridad esté "incorporada" desde el principio y las funcionalidades se lancen de forma segura y monitorizada. Operación y respuesta - Actuar como primer respondedor ante un alto volumen de solicitudes de infraestructura entrantes (aprovisionamiento, acceso, conectividad y solución de problemas) y mantener la cola en movimiento. - Monitorizar y mantener toda la infraestructura física (red, seguridad, cómputo), entornos en la nube y sitios remotos; responder a incidentes críticos para maximizar el tiempo de actividad. Automatización y herramientas - Gestionar y desplegar "infraestructura como código" a escala. - Construir herramientas para el equipo (automatización, utilidades internas y agentes de IA) para reducir el trabajo pesado y escalar el equipo. - Escribir políticas, procedimientos y documentación técnica de alta calidad; promover y (en niveles senior) mentorizar sobre prácticas de redes seguras. QUÉ APORTÁS - Más de 2 años de experiencia en ingeniería de redes con un enfoque de seguridad. - Experiencia práctica con firewalls (por ejemplo, Palo Alto Networks / PAN-OS / Panorama) - un gran plus. - Experiencia práctica en centros de datos / infraestructura física: montaje en rack, cableado, energía, interconexiones e instalación de hardware. - Conocimiento práctico de switching (VLANs, planificación de capacidad) y routing (OSPF, BGP, ECMP, PBR). - Exposición a redes en la nube pública (AWS, Azure o GCP) y conectividad híbrida. - Familiaridad con infraestructura como código / automatización (por ejemplo, Terraform, Ansible) y una mentalidad orientada al código. - Comodidad con VPN / conectividad de acceso remoto. - Una inclinación por automatizar el trabajo repetitivo y un fuerte instinto operativo / de propiedad. - Plataformas estándar de la industria de proveedores como Palo Alto Networks, Cisco, HPE Juniper Networking y HPE Aruba Networking. - Pasaporte válido y capacidad para viajar internacionalmente según sea necesario. DESEABLES - Diseño y construcción de centros de datos a escala (expansiones de múltiples sitios, entrega de circuitos/operadores, planificación de capacidad). - Diseño de redes de centros de datos: Cisco ACI, HPE Juniper Apstra. - Diseño y operaciones profundos de firewalls (políticas de múltiples sitios, clústeres HA, PAN-OS/Panorama a escala). - Construcción de agentes de IA / herramientas de desarrollo que reduzcan la carga operativa (triaje de agentes, automatización de runbooks). - Sistemas de seguridad defensiva contra amenazas internas y externas; IDS/IPS, monitorización de seguridad; pruebas de seguridad (basadas en rendimiento y amenazas); conceptos ofensivos/defensivos. - Experiencia más profunda en la nube pública / privada / híbrida; gestión de pipelines de IaC de principio a fin. Salvo que se indique una fecha límite específica en la oferta de empleo, las solicitudes se aceptan de forma continua. Tenga en cuenta que se permite a los solicitantes tachar o eliminar información de su currículum que identifique la edad, la fecha de nacimiento o las fechas de asistencia o graduación de una institución educativa. Consideramos solicitantes calificados con antecedentes penales para empleo en nuestro equipo, evaluando a los candidatos de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco. NUESTRO COMPROMISO Payward está impulsado por personas de todo el mundo y celebramos los diversos talentos, orígenes, contribuciones y perspectivas únicas que cada uno aporta. Contratamos por mérito, buscando personas con las habilidades, conocimientos y capacidades adecuadas para el puesto. Te animamos a postularte a roles en los que no cumplas completamente con los requisitos enumerados, especialmente si te apasiona o tienes conocimientos sobre criptomonedas. Podemos pedir a los candidatos que completen evaluaciones de habilidades relacionadas con el trabajo o de estilo de trabajo como parte de nuestro proceso de contratación. Estas evaluaciones evalúan las competencias relevantes para el puesto y se aplican de manera consistente a los candidatos para puestos similares. Los resultados se consideran junto con la experiencia y las entrevistas, y no son la única base para ninguna decisión de empleo. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no toleramos la discriminación o el acoso de ningún tipo, ya sea por motivos de raza, etnia, edad, identidad de género, ciudadanía, religión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, condición de veterano o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Mantente conectado Seguinos en Twitter https://twitter.com/krakenfx Conocé el Kraken Blog https://blog.kraken.com/#:~:text=Enter%20your%20email%20address Conectate en LinkedIn https://www.linkedin.com/company/kraken-exchange/ Aviso de Privacidad del Candidato https://www.kraken.com/legal/candidate-privacy-notice
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