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Coord.Corp.Fusiones y Adquisiciones
Swiss Medical Group
Buenos Aires, Ciudad Autónoma de Buenos AiresPresencial · Tiempo completo
Gerencial
Empresa del sector salud busca Coordinador Corporativo de Fusiones y Adquisiciones para gestionar y analizar procesos de M&A, evaluando compañías target y riesgos, y elaborando documentación clave para el crecimiento inorgánico del grupo.
Por qué aplicar
Si te apasiona el análisis financiero y querés ser parte del crecimiento de una empresa líder en salud, este puesto es para vos. Podrás gestionar procesos clave de M&A y aportar a la estrategia del grupo.
Descripción del puesto
Descripción de Puesto I - Identificación del Puesto Nombre del puesto: Coordinador Corp. De Fusiones y Adquisiciones Unidad de Negocio: Unidad Central Area / Gerencia: Gerencia de Finanzas Reporta a: Gerente de Finanzas Cantidad de ocupantes: 1 II - Misión del puesto Gestionar y coordinar los procesos de Fusiones y Adquisiciones mediante el análisis económico-financiero de compañías target, la evaluación de riesgos y la elaboración y control de la documentación clave, presentando información sólida y confiable a la Gerencia y al Directorio, con el fin de contribuir al crecimiento inorgánico del Grupo en línea con la estrategia definida. III - Principales responsabilidades - Liderar los recursos humanos, a través de una comunicación efectiva, generando trabajo en equipo, capacitándolos y desarrollándolos, fijando objetivos y evaluando su desempeño, dentro de un clima positivo de trabajo. - Definir e implementar los indicadores, mediando el análisis correspondiente, que permitan controlar la gestión del área como así también la consecución de los objetivos planificados. - Coordinar, gestionar y participar activamente en las actividades tendientes a la mejora de los procesos del área, de tal forma que garanticen las condiciones necesarias para cumplir la misión, dando soporte y solución a los problemas que surjan y asegurando el cumplimiento de las políticas establecidas. - Analizar y evaluar compañías targets, elaborando información económico-financiera y elevando propuestas fundamentadas a la Gerencia. - Analizar y estructurar las condiciones de ingreso al mercado target que se está evaluando para su presentación y evaluación por parte del Directorio. - Revisar y controlar los acuerdos de confidencialidad (NDA) a firmar por parte del Grupo. - Identificar, analizar y documentar los riesgos y principales variables claves que afectan a las compañías Target bajo evaluación. - Elaborar, revisar y asegurar la calidad de los documentos a presentar al Directorio para su aprobación en las distintas etapas del proceso, que deberán incluir: contexto del país y/o industria, contexto e historia de la compañía, proyecciones financieras, valuación, variables principales y riesgos que afectan a la compañía. - Gestionar y analizar junto con la Gerencia las alternativas de financiamiento de las operaciones bajo análisis, brindando soporte en dicha área a la operación general del Grupo.
Responsabilidades
- Liderar recursos humanos
- Definir e implementar indicadores de gestión
- Coordinar y gestionar mejoras de procesos del área
- Analizar y evaluar compañías targets
- Analizar y estructurar condiciones de ingreso al mercado
- Revisar y controlar acuerdos de confidencialidad
- Identificar, analizar y documentar riesgos y variables clave
- Elaborar y revisar documentos para el Directorio
- Gestionar y analizar alternativas de financiamiento
Habilidades
Análisis económico-financieroEvaluación de riesgosElaboración de documentaciónGestión de equiposComunicación efectivaTrabajo en equipoCapacitación y desarrollo de personalEvaluación de desempeñoDefinición de indicadoresControl de gestiónMejora de procesosSoporte y solución de problemasAnálisis de compañíasEstructuración de condiciones de ingresoRevisión de acuerdos de confidencialidadIdentificación de riesgosAnálisis de variables claveAnálisis de financiamientoLiderazgoComunicaciónTrabajo en equipoOrientación a resultados
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