Honda Motor de Argentina busca un Analista de Administración de Personal para su planta en Campana, Buenos Aires, con experiencia en gestión de tiempos, novedades y SAP. Requiere título universitario afín y conocimiento de derecho laboral.
Si buscás desarrollarte en administración de personal en una empresa líder como Honda, esta es tu oportunidad. Podrás gestionar procesos clave y ser un referente técnico en Campana, sumándote a una cultura de respeto y superación.
Trabajamos bajo una cultura de respeto y confianza, valorando la iniciativa y creatividad individual, potenciándonos a través de nuestras diferencias. Estamos convencidos de que nuestros sueños son la fuerza motriz que nos guían a superarnos y disfrutar de nuestro trabajo cada día. "Con un espíritu global nos dedicamos a ofrecer productos de la más alta calidad, a un precio justo, para la satisfacción de nuestros clientes en todo el mundo." - Filosofía Honda. ¡Trabaja con nosotros! Te invitamos a ser parte de Honda Motor de Argentina. Estamos ubicados en Campana, Buenos Aires, donde día a día ponemos nuestro esfuerzo en hacer clientes más felices. Te invitamos a construir juntos y potenciar la experiencia de nuestros clientes. ¡Sumate al equipo Honda! Analista de Administración de Personal En Honda Motor de Argentina estamos en búsqueda de un Analista de Administración de Personal para unirse a nuestro equipo en Campana, Buenos Aires. Como parte de nuestro equipo, serás responsable de ejecutar, controlar y optimizar los procesos de Administración de Personal y Gestión de Tiempos. Tu labor incluirá gestionar información, controlar novedades y utilizar SAP para garantizar la calidad y confiabilidad de la información utilizada en la liquidación de haberes y la gestión de personas. Actuarás como referente técnico del sector y apoyo de la jefatura, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área de Administración. ¡Sumate al equipo Honda y sé parte de una empresa que valora la iniciativa, la creatividad y el compromiso con la excelencia! Requisitos: - Universitario completo de carreras como Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines. - 2 a 5 años de experiencia en puestos similares. - Inglés: Intermedio (no excluyente). - Conocimientos del marco normativo vigente en materia de derecho laboral individual y colectivo (excluyente). - Conocimiento en SAP | Módulos PA - TM (excluyente). - Paquete Office: Intermedio-avanzado (excluyente). - Manejo y conocimiento de indicadores y reporting de HR (excluyente). - Conocimiento de liquidación de haberes (deseable). Beneficios: - Posición fuera de convenio. - OSDE 310 para vos y tu grupo familiar directo (pareja/hijos). - 6 días de licencia especial anual. - Transporte, comedor y uniforme. - 1 salario adicional para disfrutar en tus vacaciones. - Bonos anuales en función de desempeño y resultados de la Compañía. - Reintegro de guardería. - Beneficios exclusivos en compra de productos Honda. - Otros beneficios: Sport Club, Kit escolares, Huevos de Pascua, Caja Navideña.