Empresa de marketing digital busca un Especialista en Adquisición de Talento para gestionar pipelines de candidatos, coordinar entrevistas y apoyar en la búsqueda de talento en EE. UU. y LATAM. Requiere inglés avanzado y experiencia en reclutamiento o RRHH.
Atractivo para profesionales en reclutamiento que buscan un entorno dinámico y de crecimiento. Ideal para aquellos que valoran la diversidad y la innovación.
Somos una firma de crecimiento impulsada por la tecnología, en la intersección del marketing, la consultoría y la inteligencia de datos, que impulsa los ingresos y el reconocimiento de marca para empresas líderes y emergentes en todo el mundo. Como firma que prioriza a las personas, valoramos la diversidad de orígenes y experiencias. Creemos firmemente que nuestra gente y nuestra cultura son clave para nuestro éxito. Nuestra visión es ser reconocidos como la firma de marketing de crecimiento privado más valorada y respetada del mundo, con una marca, cultura y servicios escalables. Nuestra misión es potenciar la búsqueda incesante de crecimiento y redefinir lo que es posible a través de un equipo de expertos obsesionados con el crecimiento que exigen innovación y resultados, impulsados por la integridad, la autonomía y la determinación.
Como firma de marketing de crecimiento de servicio completo, ofrecemos servicios de primer nivel que incluyen: SEO, Marketing de Contenidos, Medios Pagos, Marketing en Redes Sociales, Programática + CTV, Relaciones Públicas, Marketing de Influencers, Email + SMS, Optimización de la Tasa de Conversión, Marketing Minorista y Creatividad. Aquí en Power Digital, estamos hiperenfocados en ayudar a las marcas a impulsar el crecimiento de los ingresos y el reconocimiento de marca, generando en última instancia un valor irrefutable para nuestros clientes.
En el corazón de Power Digital se encuentra nuestra tecnología propietaria, nova, que analiza negocios a través de datos de origen, simplificando la planificación de inversiones para marketing y la diligencia en M&A, colocando a los especialistas en marketing en un asiento estratégico en la mesa y brindando valor de maneras incomparables.
Administrando miles de millones en medios, nuestro equipo dinámico, de especialistas en marketing consultivo, creativos, analistas y tecnólogos, desafía las formas tradicionales de planificación y medición a través de pruebas meticulosas y ciencia de datos en cada hito del viaje del cliente.
Se requiere un nivel avanzado de inglés hablado y escrito para este puesto.
Como Especialista en Adquisición de Talento, participarás activamente en el mantenimiento de nuestro motor de reclutamiento de ritmo rápido de manera eficiente. Cada día, gestionarás pipelines de candidatos para múltiples roles, coordinarás entrevistas y asegurarás una comunicación oportuna y reflexiva con cada candidato. Trabajarás en estrecha colaboración con reclutadores y gerentes de contratación, asumiendo la propiedad total de tareas como la selección de currículums, la comunicación proactiva, las llamadas de selección diarias y la coordinación de entrevistas de principio a fin.
Mantenerse organizado, actuar con urgencia y proporcionar informes precisos serán esenciales para tu éxito. También desempeñarás un papel clave en los esfuerzos de búsqueda, utilizando la creatividad y la estrategia para atraer talento de primer nivel en EE. UU. y LATAM. Ya sea que estés construyendo sólidas bases de candidatos o apoyando iniciativas enfocadas en la diversidad, tus contribuciones darán forma directamente al futuro de la contratación en Power Digital.
La gente y la cultura de Power Digital están en el centro de nuestro éxito, por lo que la diversidad en los orígenes y experiencias de nuestro equipo es primordial. Somos un Empleador de Igualdad de Oportunidades y nuestros empleados son personas con diferentes fortalezas, experiencias y orígenes, que se esfuerzan por tener un impacto dentro y fuera del lugar de trabajo. La diversidad no solo incluye la raza y la identidad de género, sino también la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano, la orientación sexual, la religión y muchas otras partes de la identidad de una persona. Todos los puntos de vista de nuestros empleados son clave para nuestro éxito, y la inclusión es responsabilidad de todos.
Por favor, tenga en cuenta las ofertas de trabajo ficticias, los contratos de consultoría, las solicitudes u ofertas de empleo de fuentes sospechosas. Estos compromisos pueden ser un intento de obtener información privada o de inducirlo a pagar una tarifa por servicios relacionados con el reclutamiento o la capacitación. Power Digital NO cobra ninguna tarifa de solicitud, procesamiento o capacitación en ninguna etapa del proceso de reclutamiento o contratación. Todas las ofertas de trabajo genuinas se publicarán en nuestra página de carreras en https://powerdigitalmarketing.com/company/careers/. Si tiene alguna duda sobre la autenticidad de algún mensaje en nombre de Power Digital, envíenos un correo electrónico a [email protected] antes de tomar cualquier otra medida en relación con la correspondencia.