Sales Development Representative

Acerca de High Scale

Somos High Scale, una agencia enfocada en el futuro y obsesionada con los datos que está revolucionando la publicidad en video en TV y redes sociales. Pensá en la obsesión de Amazon con la experiencia del cliente combinada con la ambición audaz de SpaceX; ese es el ADN detrás de todo lo que hacemos.

Nuestro equipo de 120 creativos, estrategas e innovadores produce miles de campañas de alto impacto semanalmente para las marcas líderes mundiales de estilo de vida, moda, belleza y DTC. Con 50,000 pies cuadrados de estudios en DTLA y una red global de influencers, estamos listos para multiplicar nuestra producción por 10 en 2026, y necesitamos un Sales Development Representative (SDR) con mentalidad de cazador que pueda romper el ruido, abrir puertas en grandes marcas y llenar nuestra cartera de oportunidades calificadas.

¿Por qué este rol es importante?

Tenacidad, persuasión y velocidad son tu terreno de juego. Como SDR, sos la punta de lanza de nuestro equipo de ingresos. Sos la primera interacción humana que un cliente potencial tiene con High Scale, y marcás el tono de toda la relación. No solo estás "llamando por dinero"; estás identificando problemas y ofreciendo soluciones a CMOs y VPs de Marketing. Tu capacidad para articular valor, manejar objeciones y reservar reuniones calificadas impulsa directamente nuestro motor de crecimiento. Si sos competitivo, resiliente y buscás acelerar tu carrera en ventas de alto valor, este es tu trampolín.

¿Qué harás?

• Ejecutar outbound de alto volumen:
• Cazar sin descanso nuevos negocios a través de llamadas en frío, secuencias de correo electrónico personalizadas y social selling (LinkedIn/Twitter).
• Realizar más de 50 puntos de contacto diarios para interactuar con los tomadores de decisiones en marcas DTC, abordando sus puntos débiles (fatiga creativa, escalamiento del gasto publicitario).
• Calificar y reservar reuniones:
• Realizar llamadas de descubrimiento para evaluar prospectos contra nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP). Sos el guardián; solo pasás oportunidades de calidad a los Ejecutivos de Cuentas.
• Dominar el "pitch". Articularás la propuesta de valor única de High Scale de manera clara y convincente para reservar llamadas de demostración.
• Mapeo estratégico de cuentas:
• Trabajar estrechamente con los Asistentes de Ventas (VAs) para identificar a los stakeholders clave dentro de las organizaciones objetivo.
• Monitorear señales de compra (por ejemplo, una marca acaba de recaudar fondos de Serie B, o están ejecutando anuncios obsoletos) para sincronizar tu alcance perfectamente.
• Iterar y optimizar:
• Rastrear tus métricas (llamadas, tasas de apertura, tasas de conversión) en nuestro CRM.
• Realizar pruebas A/B de tus líneas de asunto de correo electrónico y guiones de llamadas para mejorar constantemente tu tasa de éxito.

¿Quién sos?

• Un cazador:
• 1-2 años de experiencia en ventas o desarrollo de negocios (experiencia en SaaS o Agencia es un plus).
• Tenés un historial de cumplimiento o superación de cuotas.
• No esperás a que lleguen los leads; salís a buscarlos.
• Resiliente y competitivo:
• Tenés piel gruesa. El rechazo te motiva a marcar el siguiente número.
• Sos competitivo con vos mismo y con los demás; querés estar en la cima de la tabla de clasificación.
• Excelente comunicador:
• Se requiere dominio nativo o casi nativo del inglés. Debés poder mantener una conversación fluida, profesional y persuasiva con ejecutivos con sede en EE. UU. por teléfono.
• Sos un gran oyente; escuchás los puntos débiles, no solo para encontrar una pausa para hablar.
• Coachable:
• Anhelás recibir feedback. Grabás tus llamadas y las escuchás para ver dónde podés mejorar.
• Adoptás nuevas herramientas y metodologías de ventas rápidamente.

Beneficios

• Oportunidades de crecimiento:
• Camino claro para convertirte en Ejecutivo de Cuentas (AE) o Gerente de Ventas.
• Cultura de innovación implacable:
• Movete rápido, probá constantemente y colaborá con algunas de las mentes más creativas en redes sociales y producción de video.

High Scale es un Empleador con Igualdad de Oportunidades. Celebramos la diversidad y creemos que es clave para construir equipos que cambian el mundo, una negociación cerrada a la vez.