Directo de la empresahace 2 días
Operations Coordinator
Community Sports Partners
Buenos Aires, Buenos AiresRemoto · Tiempo completo
Semi Senior
USD 800 – 1.200bruto mensual
Este aviso fue publicado originalmente en inglés, así que es probable que necesites inglés para este puesto. La descripción puede estar traducida automáticamente al español; ante la duda, revisá el aviso original con el botón de postularte.
Organización de deportes juveniles busca un Coordinador de Operaciones para gestionar la programación de entrenadores y las operaciones de la fuerza laboral en programas de deportes juveniles en Canadá. Se requiere alta organización, resolución de problemas en tiempo real y capacidad de respuesta operativa.
Por qué aplicar
Si sos súper organizado y te gusta resolver problemas en el momento, este puesto remoto es para vos. Podrás gestionar la programación de entrenadores para deportes juveniles en Canadá, asegurando que todo funcione sin problemas.
Descripción del puesto
Somos una de las organizaciones privadas de deportes juveniles más grandes y de más rápido crecimiento en el GTA. ¡Creamos experiencias divertidas y atractivas que generan recuerdos duraderos para las familias de nuestras comunidades! Buscamos un Coordinador de Operaciones enérgico y altamente organizado para supervisar la programación de entrenadores y las operaciones de la fuerza laboral para programas deportivos juveniles en todo Canadá. Este rol requiere una combinación de coordinación de alto nivel, resolución de problemas en tiempo real y capacidad de respuesta operativa para garantizar que los programas funcionen sin problemas todos los días. Responsabilidades clave: - Construir, gestionar y mantener horarios semanales de entrenadores en múltiples programas y regiones de Canadá. - Coordinar las asignaciones de personal según la disponibilidad de los entrenadores, certificaciones, requisitos de viaje y necesidades del programa. - Monitorear la cobertura del horario diariamente e identificar proactivamente posibles brechas de personal. - Responder rápidamente a cancelaciones de entrenadores, ausencias y conflictos de programación de último momento. - Coordinar personal de reemplazo y ajustes operativos en tiempo real para garantizar la entrega ininterrumpida del programa. - Comunicar claramente las actualizaciones del horario y los cambios operativos a entrenadores, gerentes, escuelas y organizaciones asociadas. - Mantener registros precisos de programación y sistemas de seguimiento de la fuerza laboral. - Apoyar la logística de incorporación y la configuración de la programación para el nuevo personal de entrenamiento. - Trabajar en estrecha colaboración con los gerentes regionales y los equipos de liderazgo para garantizar la eficiencia operativa y la calidad del programa. Lo que buscamos: - Altamente confiable y receptivo. - Fuerte sentido de responsabilidad y propiedad. - Pensador rápido con sólidas intuiciones operativas. - Orientado al equipo y comunicador profesional. - Cómodo tomando decisiones en tiempo real. - Experiencia previa en coordinación de operaciones, programación de fuerza laboral, logística, despacho o coordinación de personal. - Sólidas habilidades de organización y multitarea. - Capacidad para mantener la calma y la eficacia en situaciones de alta presión. - Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal. - Fuerte capacidad de resolución de problemas y atención al detalle. - Cómodo utilizando software de programación, hojas de cálculo y plataformas de comunicación. - Capacidad para trabajar de forma independiente mientras se gestionan múltiples partes móviles simultáneamente. - La experiencia en deportes, programas juveniles, educación u operaciones multisede se considera una ventaja. Compensación: $800-1200 USD por mes más estructura de bonificación.
Responsabilidades
- Construir, gestionar y mantener horarios semanales de entrenadores
- Coordinar asignaciones de personal
- Monitorear la cobertura del horario diariamente
- Responder a cancelaciones de entrenadores y conflictos de programación
- Coordinar personal de reemplazo
- Comunicar actualizaciones de horarios y cambios operativos
- Mantener registros precisos de programación y sistemas de seguimiento de personal
- Apoyar la logística de incorporación de nuevo personal de entrenamiento
- Colaborar con gerentes regionales y equipos de liderazgo
Habilidades
ResponsabilidadCapacidad de resolución de problemasAtención al detalleComunicaciónOrganizaciónMultitareaConfiableResponsivoPensador rápidoOrientado al equipoProfesionalCapacidad para tomar decisiones en tiempo realCalma bajo presiónTrabajo independiente
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