Directo de la empresahace 4 díasInclusión laboral
LAC Regional Controls - LERA Operations Analyst
J.P. Morgan
Buenos Aires, Buenos AiresPresencial · Tiempo completo
Junior1+ años
Este aviso fue publicado originalmente en inglés, así que es probable que necesites inglés para este puesto. La descripción puede estar traducida automáticamente al español; ante la duda, revisá el aviso original con el botón de postularte.
J.P. Morgan busca un Analista de Operaciones de Control Regional para su sede en Buenos Aires. La posición implica asegurar un entorno de control robusto, identificar y escalar problemas, y colaborar en la remediación de los mismos.
Por qué aplicar
Si buscás desarrollarte en un entorno de control financiero global y tenés ojo para identificar y resolver problemas, esta oportunidad en J.P. Morgan Buenos Aires es para vos. Sumate a un equipo que promueve una cultura de riesgo proactiva y gestión de controles.
Descripción del puesto
Como Analista de Gestión de Controles, serás responsable de asegurar que la línea de negocio tenga un entorno de control sostenible y disciplinado de extremo a extremo, identificando y escalando problemas con urgencia, y colaborando con el negocio para asegurar que los problemas se remedien de manera oportuna. El equipo asiste en el análisis de riesgos de arriba hacia abajo, la detección de problemas de control en tiempo real, la escalada, el análisis de causa raíz y la remediación. Responsabilidades: - Apoyar el análisis de extremo a extremo del entorno de riesgo y control del negocio para identificar brechas y debilidades significativas y determinar la causa raíz de los problemas de control. - Colaborar con tu equipo para asegurar que los controles estén adecuadamente diseñados y operen de manera efectiva para promover una cultura proactiva de riesgo y control que aproveche estrategias de evaluación probadas y protocolos sólidos de gestión de cambios. - Asistir en la evaluación y prueba de controles. Asegurar un nivel adecuado de detalle en los scripts de evaluación, realizar la evaluación para determinar la efectividad del diseño y la operación, y documentar adecuadamente los resultados. - Ayudar a gestionar el ciclo de vida completo de un problema y un plan de acción, capturando detalles, rastreando el progreso y cerrando (después de obtener la evidencia apropiada para sustentar el cierre). - Apoyar la administración general de reuniones (por ejemplo, Comités de Control de Negocio, Foros de Control de Negocio), incluida la producción y distribución de materiales, la revisión de calidad de los datos dentro de los materiales y la gestión de las invitaciones a reuniones y el seguimiento de los elementos de acción hasta su cierre. Requisitos: - Título de grado o equivalente preferido. - 1-3 años de experiencia relevante en pasantías/negocios; se prefiere experiencia en la industria de servicios financieros o en controles, auditoría, aseguramiento de calidad, gestión de riesgos operacionales o cumplimiento. - Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint). J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones más prominentes del mundo, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
Responsabilidades
- Asegurar un entorno de control de extremo a extremo sostenible y disciplinado.
- Identificar y escalar problemas con urgencia.
- Colaborar con el negocio para asegurar la remediación oportuna de los problemas.
- Apoyar el análisis de riesgos de extremo a extremo del entorno de riesgos y controles del negocio.
- Identificar brechas y debilidades significativas y determinar la causa raíz de los problemas de control.
- Asegurar que los controles estén adecuadamente diseñados y operen de manera efectiva.
- Promover una cultura proactiva de riesgos y controles.
- Ayudar a gestionar el ciclo de vida completo de un problema y plan de acción.
- Capturar detalles, rastrear el progreso y cerrar planes de acción.
- Apoyar la administración general de reuniones (Comités de Control de Negocio, Foros de Control de Negocio).
- Producir y distribuir materiales de reunión.
- Revisar la calidad de los datos dentro de los materiales de reunión.
- Gestionar invitaciones a reuniones y seguimiento de elementos de acción hasta su cierre.
Habilidades
Gestión de riesgosAnálisis de controlesGestión de problemasAnálisis de causa raízCumplimiento normativoGestión de proyectosAtención al detalleComunicaciónTrabajo en equipoResolución de problemas
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