Know Your Customer: LATAM Maker Analyst

Integrate a un equipo dedicado de Funciones para el Onboarding de Clientes y actividades de KYC que brinde el siguiente soporte:

• Realizar análisis de KYC (Know Your Customer) y documentación de clientes en apoyo a la aprobación de nuevos clientes y remediación, renovación o modificaciones de los existentes, identificando y aplicando los requisitos regulatorios de las diferentes jurisdicciones aplicables y procedimientos internos.
• Estudio de documentos legales y comerciales, con el fin de comprender la actividad, estructura y riesgo asociado del cliente.
• Obtener una comprensión general y ejecutar políticas y procedimientos internos de AML (Anti-Money Laundering), de acuerdo con los principios locales y globales.
• Abordar preguntas de negocio y asesorar sobre requisitos y estado del onboarding.
• Asegurar que los registros de clientes cumplan con todas las normativas aplicables, protegiendo la reputación, activos y finanzas del banco.
• Control y seguimiento de Documentación Pendiente del Cliente mediante enlace con Líneas de Negocio internas.
• Realizar búsquedas de clientes en fuentes públicas disponibles para obtener información y documentación relevante.
• Realizar la creación y mantenimiento de partes de nuevos clientes en los sistemas Global Reference Data, considerando los procedimientos actuales y evidenciando la información del cliente en el registro.
• Trabajar en equipo con otras áreas de soporte como Compliance, Controles Internos, Tecnología, Client Services, así como con otros equipos Regionales y Globales de Client Onboarding.
• Preparar datos o informes según lo requieran las necesidades regulatorias relacionadas con los clientes.
• Participar en proyectos especiales según se solicite.

¿Qué pedimos para esta posición?

• Graduado o estudiante avanzado de licenciatura.
• Inglés fluido es mandatorio, tanto escrito como verbal. Se requiere comunicación formal en inglés en las tareas diarias.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita e interpersonal.
• Altamente organizado, proactivo y motivado con sólidas habilidades de priorización, innovación y resolución de problemas, y una mentalidad de control, con la capacidad de brindar soporte de valor agregado a socios de negocio y clientes de manera oportuna y precisa.
• Sentido de urgencia y cumplimiento de plazos ajustados.
• Demuestra flexibilidad y voluntad para aceptar nuevas asignaciones y desafíos en un entorno que cambia rápidamente, así como para manejar múltiples tareas a diario.
• Jugador de equipo y voluntad de colaborar.
• Conocimientos de Excel y portugués son un plus.

J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "primera clase en un negocio de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.