J.P. Morgan busca un Analista KYC para su equipo de Onboarding y KYC en Latam. La posición requiere análisis de documentación y cumplimiento normativo para la aprobación de nuevos clientes y la gestión de los existentes.
Si te interesa el mundo financiero y el cumplimiento normativo, esta es tu oportunidad. En J.P. Morgan, analizarás documentación y aplicarás regulaciones para clientes en Latam. Ideal para quienes buscan desarrollarse en un rol clave para la protección del banco.
Integrate a un equipo dedicado de Funciones para el Onboarding de Clientes y actividades de KYC que brinde el siguiente soporte: - Realizar análisis de KYC (Know Your Customer) y documentación de clientes en apoyo a la aprobación de nuevos clientes y remediación, renovación o modificaciones de los existentes, identificando y aplicando los requisitos regulatorios de las diferentes jurisdicciones aplicables y procedimientos internos. - Estudio de documentos legales y comerciales, con el fin de comprender la actividad, estructura y riesgo asociado del cliente. - Obtener una comprensión general y ejecutar políticas y procedimientos internos de AML (Anti-Money Laundering), de acuerdo con los principios locales y globales. - Abordar preguntas de negocio y asesorar sobre requisitos y estado del onboarding. - Asegurar que los registros de clientes cumplan con todas las normativas aplicables, protegiendo la reputación, activos y finanzas del banco. - Control y seguimiento de Documentación Pendiente del Cliente mediante enlace con Líneas de Negocio internas. - Realizar búsquedas de clientes en fuentes públicas disponibles para obtener información y documentación relevante. - Realizar la creación y mantenimiento de partes de nuevos clientes en los sistemas Global Reference Data, considerando los procedimientos actuales y evidenciando la información del cliente en el registro. - Trabajar en equipo con otras áreas de soporte como Compliance, Controles Internos, Tecnología, Client Services, así como con otros equipos Regionales y Globales de Client Onboarding. - Preparar datos o informes según lo requieran las necesidades regulatorias relacionadas con los clientes. - Participar en proyectos especiales según se solicite. ¿Qué pedimos para esta posición? - Graduado o estudiante avanzado de licenciatura. - Inglés fluido es mandatorio, tanto escrito como verbal. Se requiere comunicación formal en inglés en las tareas diarias. - Excelentes habilidades de comunicación verbal, escrita e interpersonal. - Altamente organizado, proactivo y motivado con sólidas habilidades de priorización, innovación y resolución de problemas, y una mentalidad de control, con la capacidad de brindar soporte de valor agregado a socios de negocio y clientes de manera oportuna y precisa. - Sentido de urgencia y cumplimiento de plazos ajustados. - Demuestra flexibilidad y voluntad para aceptar nuevas asignaciones y desafíos en un entorno que cambia rápidamente, así como para manejar múltiples tareas a diario. - Jugador de equipo y voluntad de colaborar. - Conocimientos de Excel y portugués son un plus. J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "primera clase en un negocio de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
J.P. Morgan · Buenos Aires
Presencialhace 1 día