Analista de Desarrollo Organizacional
Empresa en Concepción busca Psicólogo/a Organizacional para gestionar procesos de reclutamiento y selección, aplicar cuestionarios y apoyar en desarrollo organizacional y capacitaciones. Se requiere título de Psicólogo y se valora experiencia de 1 año.
Si sos Psicólogo/a y te interesa el área de RRHH, esta es tu oportunidad de crecer en Concepción. Podrás gestionar procesos de selección y desarrollo, sumando experiencia valiosa para tu carrera.
Descripción del puesto
Buscamos Psicólogo/a del área Organizacional en la ciudad de Concepción. EST Integra Ltda. busca sumar a su equipo de trabajo a un Analista de Reclutamiento y Selección para desempeñar las siguientes funciones: - Gestionar y realizar los procesos de reclutamiento y selección para diversos clientes (publicación de ofertas, filtros curriculares, aplicación de test psicométricos/proyectivos, realizar entrevistas por competencias, redacción de informes psicolaborales). - Coordinar e implementar la aplicación del Cuestionario CEAL-SM SUSESO. - Apoyar en funciones de Desarrollo Organizacional y Capacitaciones. Condiciones: - Jornada laboral: Lunes a Martes de 08:30 a 18:00 hrs / Miércoles a Viernes 08:30 a 17:00 hrs. - Título Profesional: Psicólogo (Excluyente). - Renta ofrecida: $600.000 líquidos. - Contrato: Plazo fijo 3 meses, luego indefinido sujeto a desempeño. Requisitos: - Deseable experiencia de 1 año en el cargo. - Deseable especialización en el área organizacional. - Deseables conocimientos sobre capacitación y franquicia tributaria. - Manejo de Excel nivel intermedio o avanzado. - Certificación en entrevista por competencias, deseable certificación en test de Zulliger y Lüscher. - Residencia en la Ciudad de Concepción o comunas aledañas, contar con licencia de conducir clase B (deseable). ¡Si te apasiona el área organizacional postula con nosotros!
Responsabilidades
- Gestionar y realizar procesos de reclutamiento y selección
- Publicación de ofertas
- Filtros curriculares
- Aplicación de test psicométricos/proyectivos
- Realizar entrevistas por competencias
- Redacción de informes psicolaborales
- Coordinar e implementar la aplicación del Cuestionario CEAL-SM SUSESO
- Apoyar en funciones de Desarrollo Organizacional y Capacitaciones