Directo de la empresahace 1 día
Analista de Administracion de Personal
Avalian
Buenos Aires, Ciudad Autónoma de Buenos AiresPresencial · Tiempo completo
Semi Senior2+ años
Empresa Avalian busca Analista de Administración de Personal para sus oficinas en Buenos Aires. Se requiere experiencia mínima de 2 años, conocimiento de legislación laboral y obras sociales/prepagas/ART, y habilidades de confidencialidad y orientación al detalle.
Por qué aplicar
Si tenés experiencia en administración de personal y te gusta resolver dudas y gestionar trámites, este puesto en Avalian es para vos. Podrás gestionar novedades, contratos y ART, siendo un punto clave para los empleados.
Descripción del puesto
En Avalian estamos en constante búsqueda de talento para nuestro equipo en las oficinas de Buenos Aires. En esta oportunidad, buscamos incorporar un/a Analista de Administración de Personal. ¿Cuáles serán tus principales desafíos? - Gestión de Novedades de Liquidación: Administrar, cargar y controlar las novedades del personal (ausencias, licencias, etc.) asegurando la entrega de información en tiempo y forma para la liquidación de sueldos y cargas sociales. - Atención al Empleado: Ser el principal canal de comunicación para atender, contener y resolver consultas, inquietudes o reclamos del personal. Confeccionar certificados y documentación laboral solicitada. - Altas, Bajas y Contratos: Gestionar la documentación legal para los ingresos y egresos de personal, tramitar altas de coberturas médicas y coordinar/hacer el seguimiento de los contratos de pasantías. - Gestión de ART y SySO: Realizar denuncias ante la ART por accidentes, confeccionar la documentación requerida, hacer el seguimiento de los casos y coordinar las visitas del especialista en Higiene y Seguridad. - Administración General del Sector: Gestionar la solicitud y entrega de uniformes, asegurar el circuito de pago de facturas del área y realizar controles cruzados de las tareas del sector. - Marco Legal: Mantenerse actualizado ante cambios en la legislación laboral y convenios colectivos. Colaborar en la recepción de cartas documento por conflictos laborales. Requisitos ¿Qué buscamos en vos? - Graduado o próximo a finalizar la Lic. en RRHH, Adm. de Empresas o a fines. - Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares de Administración de Personal o RRHH. - Conocimiento de legislación laboral vigente y gestión de obras sociales/prepagas y ART. - Capacidad para trabajar en equipo, confidencialidad y empatía para la atención al personal. - Orientación al detalle para realizar controles cruzados y cumplir con los procedimientos internos de la organización. Beneficios ¿Qué te ofrecemos? Somos una organización que valora el trabajo en equipo, el buen clima laboral y la excelencia en el servicio. Para acompañarte en tu día a día, te brindamos los siguientes beneficios: - Capacitaciones constantes - Prepaga para vos y toda tu familia - Día libre de cumpleaños - Programa de beneficios y descuentos - Descuentos en telefonía celular - Descuentos en membresías de gimnasios - Descuentos en ópticas - Beneficios en seguros - Programa de salud integral anual Y muchas sorpresas más... Si estás buscando un proyecto desafiante, tecnológico y creés que sos la persona indicada, ¡esperamos tu CV! Súmate a nuestro equipo, te estamos esperando.
Responsabilidades
- Gestión de Novedades de Liquidación
- Atención al Empleado
- Gestión de Altas, Bajas y Contratos
- Gestión de ART y SySO
- Administración General del Sector
- Mantenerse actualizado ante cambios en la legislación laboral y convenios colectivos
- Colaborar en la recepción de cartas documento por conflictos laborales
Habilidades
Gestión de Novedades de LiquidaciónAtención al EmpleadoGestión de Altas, Bajas y ContratosGestión de ART y SySOAdministración General del SectorConocimiento de legislación laboral vigenteGestión de obras sociales/prepagas y ARTConfidencialidadEmpatíaOrientación al detalleTrabajo en equipoConfidencialidadEmpatíaOrientación al detalle
Beneficios
- Capacitaciones constantes
- Prepaga para vos y tu familia
- Día libre de cumpleaños
- Programa de beneficios y descuentos
- Descuentos en telefonía celular
- Descuentos en membresías de gimnasios
- Descuentos en ópticas
- Beneficios en seguros
- Programa de salud integral anual
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