directohace 1 día
Ingeniero/a Front-end Staff/Lead
Mimica
Buenos AiresRemoto · Tiempo completo
Líder8+ años
Empresa de tecnología busca Ingeniero/a Front-end con al menos 8 años de experiencia para unirse a su equipo de Producto. El rol es 100% remoto y se enfoca en el desarrollo de aplicaciones de visualización de datos y nuevas funcionalidades, con responsabilidad end-to-end de los proyectos.
Si buscás un rol remoto con autonomía y la chance de liderar proyectos de principio a fin en una empresa tech en crecimiento, este puesto es para vos. Ideal para perfiles senior con ganas de impactar en el desarrollo de productos innovadores.
SOBRE NOSOTROS Mimica tiene la misión de empoderar a empresas, equipos e individuos para que recuperen su recurso más valioso: el tiempo, y trabajen de manera más eficiente, con mayor propósito e impacto. Nuestra tecnología de task mining impulsada por IA observa las acciones de los empleados en el escritorio y las categoriza en mapas de procesos detallados. La inteligencia de procesos de Mimica destaca ineficiencias, prioriza mejoras basadas en el retorno de la inversión (ROI), recomienda la tecnología óptima para la automatización (RPA, procesamiento inteligente de documentos, GenAI) y proporciona un plano para construir nuevas automatizaciones y transformar el trabajo. Visitá nuestra página de carreras https://www.mimica.ai/careers para saber más. NUESTRA ETAPA DE ESCALAMIENTO Hemos logrado un fuerte encaje producto-mercado y ahora estamos escalando con intención. Te unirás a un equipo de 50 ingenieros Senior+ y líderes de producto que priorizan el impacto del producto por sobre la cantidad de personal. Contamos con 8 equipos multifuncionales, incluido un equipo de Plataforma dedicado a la infraestructura y la experiencia del desarrollador. Comenzamos a construir ML propietario antes del auge de los LLM, por lo que no solo consumimos modelos, sino que los entrenamos desde cero. NUESTRO ENFOQUE DE INGENIERÍA - Priorizamos las necesidades del cliente. - Trabajamos en equipos pequeños, multifuncionales y orientados a funcionalidades. - Tenemos flexibilidad en cuanto a los problemas en los que trabajamos. - Somos dueños del ciclo de vida completo de nuestros proyectos. - Evitamos los silos y fomentamos la adopción de tareas en nuevas áreas. - Equilibrados entre calidad y velocidad. - Tenemos una responsabilidad compartida sobre nuestro código de producción. - Cada uno establece su propia rutina para maximizar la productividad. TU MISIÓN Te unirás a nuestro Equipo de Mapeo (Mapper Team), cuyo objetivo es producir y dar servicio a los Mapas de Procesos que están en el núcleo del producto de Mimica. Hemos encontrado un buen encaje producto-mercado, lo que significa dos cosas: construir nuevas funcionalidades y tomar decisiones arquitectónicas que permitan un crecimiento exponencial en el uso. Serás dueño de proyectos de principio a fin, construirás nuevas funcionalidades, lanzarás mejoras en componentes existentes y asumirás la responsabilidad operativa de lo que construyas. Tenemos una cultura de abajo hacia arriba donde los ingenieros identifican puntos débiles, experimentan e iteran sobre sus soluciones, y aprovechan ciclos de retroalimentación estrechos. Como tal, tendrás la oportunidad de dar forma a la dirección técnica, los procesos y la cultura de la organización de ingeniería, el Capítulo y el Equipo. PARTE DE TU DÍA A DÍA - Desarrollar aplicaciones de visualización de datos y nuevas funcionalidades para mostrar propiedades de grandes volúmenes de datos (por ejemplo, información sobre procesos, flujos de trabajo y métricas) de manera efectiva, teniendo en cuenta la escalabilidad y la confiabilidad. - Construir interfaces y servicios frontend en tiempo real que permitan a múltiples usuarios editar datos de gráficos y reentrenar modelos de IA a través de su entrada. - Ser dueño de proyectos de principio a fin como parte de equipos pequeños, colaborando con nuestros TLs y Gerentes de Producto. - Participar en decisiones arquitectónicas, colaborar entre equipos para identificar e implementar mejoras de producto y producir documentación para tus implementaciones. - Participar y mejorar los procesos y rituales internos del Equipo y del Capítulo para ser más efectivos. - Proporcionar retroalimentación a colegas a través de RFCs, revisiones de código y ayudar a quienes te rodean a mejorar. - Participar en la contratación y la incorporación de nuevos miembros del equipo. QUIÉN ERES - Tenés al menos 8 años de experiencia como Ingeniero de Software y altos estándares de ingeniería. - Fuerte experiencia y comprensión de React, gestión de estado, arquitectura y conceptos frontend. - Profundo conocimiento de técnicas de optimización de rendimiento frontend. - Conocimiento de principios avanzados de diseño de sistemas, estructuras de datos y los conceptos centrales que sustentan las aplicaciones intensivas en datos. - Conocimiento mínimo de Ingeniería Backend (ej. ser capaz de agregar endpoints de API, cambiar lógica). - Compromiso con el mantenimiento de altos estándares de ingeniería, entregando código limpio, testeable, reutilizable, modular y bien documentado. - Experiencia en la gestión de proyectos de principio a fin, incluyendo especificación, diseño, desarrollo, pruebas, despliegue, lanzamiento y observabilidad. - Impulso para desarrollar tus habilidades, mejorar los procesos del equipo y reducir la deuda técnica. - Fluidez en inglés, con habilidades de comunicación efectivas para articular ideas complejas, conceptos y compensaciones de manera clara. BONUS - Experiencia trabajando en entornos de scale-up exitosos y de ritmo rápido o como ingeniero fundador, con un historial de entrega de valor rápida e iterativamente junto con la construcción de procesos. - Renderizado basado en grafos o Canvas, o edición de grafos/geometría. (Enfocado en Frontend). Ubicación Este es un puesto totalmente remoto. Para garantizar una colaboración efectiva con nuestro equipo, solo consideramos candidatos en las siguientes regiones: - Europa y África: Ubicaciones dentro de las zonas horarias europeas (generalmente UTC-1 a UTC+3). - Las Américas: Ubicaciones en la Zona Horaria del Este (ej. Costa Este de EE. UU., Toronto) o UTC-3 (ej. Brasil, Argentina). ETAPAS DE RECLUTAMIENTO - Etapa 1 | Entrevista inicial con Reclutador Técnico. - Etapa 2 | Desafío para llevar a casa (asíncrono) + Seguimiento (en vivo) - con colegas en un rol equivalente. - Etapa 3 | Diseño de Sistemas (en vivo) - con el Líder de Capítulo + colegas. - Etapa 4 | Entrevista con Fundadores/Conductual - con el Líder de Capítulo + Co-fundador/CTO. QUÉ OFRECEMOS 💰 Compensación generosa + opciones sobre acciones - alineada con nuestro marco interno, datos de mercado y habilidades individuales. 🏢 Trabajo distribuido: Trabajá desde cualquier lugar - totalmente remoto, en nuestros hubs o una combinación. 💻 Laptop proporcionada por la empresa, estipendio para configuración remota y presupuesto para co-working. 📍 Horarios y ubicación flexibles. ☀️ Amplio tiempo libre remunerado, además de los feriados locales. 🍼 Licencia parental mejorada. 🧘♀️ Beneficios de salud y jubilación. 📖 Presupuesto anual de aprendizaje y desarrollo. 🌴 Viajes de trabajo anuales y eventos sociales virtuales y presenciales regulares. 🌍 Oportunidad de contribuir a proyectos innovadores que dan forma al futuro del trabajo. Nota: Algunos beneficios pueden variar según la ubicación y el rol. ⚠️ Mimica solo contactará a candidatos desde una dirección de correo electrónico @mimica.ai. No solicitamos información bancaria ni datos personales sensibles durante el proceso de reclutamiento.