En Rehire, nos asociamos con un líder global de renombre en información, análisis y tecnología en su búsqueda de un Director de Arte Senior. Esta es una posición clave de liderazgo dentro de su agencia creativa interna en Buenos Aires, trabajando junto a colegas globales.
Buscamos un pensador conceptual senior, creador de campañas y líder creativo con experiencia comprobada en la transformación de complejos desafíos de negocios B2B y financieros en narrativas visuales de alto impacto. El candidato seleccionado brindará liderazgo creativo y mentoría al equipo de diseño local, al mismo tiempo que participará activamente en el desarrollo de conceptos creativos desde el brief inicial hasta la ejecución final en todos los puntos de contacto digitales, impresos, de video y experienciales.
Responsabilidades
- Comunicaciones Visuales Estratégicas: Liderar las comunicaciones visuales estratégicas en diversas divisiones de negocio, desarrollando soluciones creativas originales que impulsen resultados comerciales medibles y eficiencias operativas.
- Narrativa de Datos Financieros Complejos: Transformar conceptos financieros y datos complejos en experiencias visuales atractivas a través de campañas digitales, impresas, de video y experienciales que resuenen con audiencias B2B globales.
- Ideación de Campañas y Creación de Sistemas: Conceptualizar y ejecutar campañas creativas originales desde la ideación hasta la finalización. Establecer conceptos visuales cohesivos y sistemas de campaña escalables en todos los canales.
- Liderazgo y Mentoría: Proporcionar dirección creativa, guiar a los miembros del equipo local, liderar revisiones creativas y mentorizar a diseñadores junior para elevar continuamente las capacidades creativas del equipo.
- Gestión de Stakeholders y Presentaciones: Presentar conceptos creativos directamente a la Alta Dirección y a stakeholders globales clave, articulando el razonamiento estratégico y la visión creativa con confianza y claridad.
- Colaboración y Feedback: Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales y redactores para ofrecer experiencias de marca unificadas, sintetizando eficazmente los comentarios de los stakeholders a través de rondas de iteración.
- Innovación y Tecnologías Emergentes: Mantenerse al día con las tendencias de la industria e integrar tecnologías de diseño emergentes (herramientas de IA, motion, etc.) a lo largo del proceso creativo para optimizar la eficiencia del flujo de trabajo.
- Gestión de Proyectos: Gestionar múltiples proyectos de alta prioridad simultáneamente en entornos de ritmo rápido, manteniendo al mismo tiempo estándares de artesanía excepcionales y atención al detalle.
Requisitos
- 6 a 8+ años de experiencia como Director de Arte en una agencia creativa o equipo interno corporativo.
- Portfolio: Un portfolio actualizado que demuestre una sólida experiencia en medios digitales, impresos, de video y experienciales, con prueba clara de trabajo en campañas B2B o de Servicios Financieros (OBLIGATORIO).
- Stack Técnico Principal: Dominio experto de Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign), plataformas de diseño y prototipado como Figma o Sketch, y tipografía/composición.
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Idiomas
Nivel avanzado a fluido de inglés escrito y hablado, con capacidad para presentar conceptos creativos de manera efectiva a stakeholders globales (OBLIGATORIO).
- Educación: Título de grado en Diseño Gráfico, Dirección de Arte, Comunicaciones Visuales o un campo relacionado (o experiencia profesional equivalente).
- IA y Herramientas Emergentes: Experiencia práctica en el uso de software de diseño impulsado por IA (Midjourney, Adobe Firefly, Canva AI, etc.) en la ideación y el desarrollo de conceptos.
- Motion Graphics y 3D: Familiaridad o experiencia con software de motion graphics (ej. After Effects) o plataformas de diseño 3D.
- Herramientas de Proyecto: Familiaridad con herramientas de colaboración como Asana, Monday.com o Slack.
- Industria: Experiencia directa en Servicios Financieros, Fintech o marketing B2B con una sólida comprensión de la visualización de datos complejos.
Sobre la Posición
- Modalidad de Trabajo: Híbrido, con base en Ciudad de Buenos Aires (Puerto Madero).
- Horario de Trabajo: Jornada completa (lunes a viernes).
- Tipo de Contrato: Empleo directo. Es una posición permanente.
- Compensación: Salario competitivo.
- Cultura: Un entorno de trabajo global colaborativo, flexible y orientado a la innovación.
Si cumplís con los requisitos y te interesa unirte a un equipo creativo en crecimiento, aplicá en www.rehire.ar/jobs y enviá tu CV y portfolio.