Empresa de tecnología busca un Analista Sr de Compras para gestionar el proceso de Facility Management en 13 mercados de LATAM. Deberá diseñar estrategias de sourcing, realizar licitaciones, negociar con proveedores y proponer mejoras de costos, utilizando SAP-Ariba y herramientas de Office. Se valora experiencia en retail y nivel de inglés intermedio-avanzado.
Gestionar de manera integral el proceso de compras para la Categoría de Facility Management, alineado a las políticas de Delivery Hero para 13 mercados de LATAM.
Diseñar y ejecutar estrategias de Sourcing que acompañen el crecimiento y la expansión del negocio de PedidosYa Market, priorizando las necesidades de la operación.
En PedidosYa buscamos crear valor para un gran ecosistema de negocio.
Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo. En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos.
Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días. Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.
Conocé nuestros valores aquí: [link]
La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa.
Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.
#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia