Directo de la empresahace 20 horas
Ingeniero Principal de Confiabilidad de Sitios
Sezzle
Remoto · Por proyecto
Director12+ años
USD 7.000 – 12.000bruto mensual
Este aviso fue publicado originalmente en inglés, así que es probable que necesites inglés para este puesto. La descripción puede estar traducida automáticamente al español; ante la duda, revisá el aviso original con el botón de postularte.
Se busca un Ingeniero Principal de Confiabilidad de Sitios (SRE) con más de 12 años de experiencia para unirse a Sezzle. El rol implica diseñar, construir y mejorar la infraestructura escalable en AWS y Kubernetes, liderar iniciativas de IA para la confiabilidad y mentorizar ingenieros. Se ofrece un rango salarial de $7000 - $12000 USD mensuales brutos.
Descripción del puesto
El rango salarial para este puesto es negociable, entre $7000 y $12000 por mes (brutos en USD). Acerca de Sezzle: Con la misión de empoderar financieramente a la próxima generación, Sezzle está revolucionando la experiencia de compra más allá de los pagos, combinando tecnología de vanguardia con planes de cuotas sencillos y sin intereses que hacen las compras más inteligentes y accesibles. No solo estamos transformando los pagos; estamos redefiniendo cómo las personas descubren, interactúan y compran las cosas que aman, al tiempo que generamos un impacto real en las ventas de los comerciantes a través de mayores conversiones y valores de pedido más altos. Mientras continuamos dando forma al futuro de fintech y el retail, estamos construyendo un equipo innovador y dinámico apasionado por crear más que una simple transacción, sino una experiencia de compra verdaderamente única. Si te entusiasma superar los límites en tecnología y ofrecer una experiencia revolucionaria para consumidores y comerciantes, únete a nosotros en Sezzle y ayuda a crear el futuro de las compras. Compensación: Para este rol de desarrollo principal, con más de 12 años de experiencia, el rango de compensación es de $7000 a $12000 USD por mes. Este rango reconoce la amplia experiencia, las capacidades de liderazgo y las contribuciones significativas esperadas en este nivel, ofreciendo un salario competitivo que refleja el valor de las habilidades y la experiencia avanzadas. Acerca del Rol: Buscamos un/a talentoso/a y motivado/a Principal Site Reliability Engineer (SRE) de primer nivel. Este rol presenta una oportunidad emocionante para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido dentro de un equipo en rápido crecimiento, con abundantes perspectivas de avance profesional. Como Principal SRE en Sezzle, tendrás un alto grado de autonomía y autoridad para identificar y resolver problemas en nuestra infraestructura, despliegues, carga de trabajo operativa y sistemas en general. Debes considerarte una persona proactiva para encajar en este rol. Esperamos que aportes una profunda experiencia y, con herramientas de IA, seas una fuerza para escalar en la organización. Responsabilidades Clave: - Arquitectar, actualizar, diseñar y construir soluciones de infraestructura escalables aprovechando Kubernetes, AWS, RDS (MySQL/Postgres) y patrones distribuidos modernos. - Ayudar a impulsar la hoja de ruta del equipo de infraestructura, llevándonos a niveles más altos de confiabilidad, recuperabilidad y escalabilidad. - Impulsar la planificación de capacidad, benchmarking y trabajar con el equipo para poner a prueba nuestros sistemas, encontrar cuellos de botella y prepararnos para un mayor crecimiento del negocio. - Definir, mantener y hacer cumplir SLAs y alertas en toda nuestra infraestructura. - Liderar a los equipos hacia una detección de anomalías de señal más sólida, alertas mejores y más flexibles. - Ayudar a liderar los esfuerzos de habilitación de IA de Sezzle, identificando oportunidades para aplicar IA y automatización para mejorar la confiabilidad de la infraestructura, la productividad del desarrollador y las herramientas internas. - Construir consistencia y escalabilidad en una arquitectura de microservicios distribuida, manteniendo el rendimiento y la confiabilidad. - Establecer y evolucionar las mejores prácticas de ingeniería para la observabilidad, seguridad y CI/CD en todos los equipos. - Mentorizar a ingenieros y fomentar una cultura de aprendizaje, innovación y excelencia operativa. - Colaborar interfuncionalmente para traducir objetivos de negocio en hojas de ruta técnicas y entregar resultados significativos. Requisitos Mínimos: - Más de 12 años de experiencia profesional en ingeniería de software o infraestructura, incluyendo experiencia significativa en SRE y backend. - Haber implementado cambios significativos en una aplicación de producción o configuración de infraestructura en los últimos 30 días. - Sólida competencia en Golang, con experiencia en la construcción y mantenimiento de APIs RESTful. - Experiencia en RDBMS basados en SQL (MySQL, PostgreSQL) y experiencia en la optimización de esquemas y consultas para rendimiento a escala. - Competencia en herramientas de observabilidad (Prometheus, Grafana, Datadog, New Relic). - Sólida comprensión de los patrones de diseño de sistemas distribuidos (por ejemplo, transactional outbox, arquitectura basada en eventos y procesamiento de streams, colas). - Capacidad demostrada para proponer nuevas ideas, influir en decisiones y liderar iniciativas técnicas complejas. - Título de Grado en Ciencias de la Computación o experiencia práctica equivalente. Conocimientos y Habilidades Preferidas: - Experiencia con infraestructura en la nube de AWS, principalmente AWS Aurora RDS, tanto MySQL como Postgres. - Experiencia en ingeniería de datos, pipelines de datos y data warehousing. - Experiencia con pipelines de CI/CD y despliegue de microservicios contenerizados en Kubernetes. - Familiaridad con herramientas de desarrollo de IA como Claude Code, Gemini CLI, Codex, Cursor y su uso para ser un ingeniero más productivo. - Historial de lanzamiento de APIs comerciales y aplicaciones basadas en datos en entornos de alto crecimiento. - Liderazgo demostrado en la guía de dirección técnica, mejora de la confiabilidad del sistema y escalado de servicios de alto tráfico. Acerca de Vos: - Tenés estándares implacablemente altos: muchas personas pueden pensar que tus estándares son irrazonablemente altos. Estás elevando continuamente la vara y motivando a quienes te rodean a obtener grandes resultados. Te asegurás de que los defectos no pasen al siguiente nivel y de que los problemas se solucionen de forma permanente. - No estás limitado por la convención: tu éxito, y gran parte de la diversión, radica en desarrollar nuevas formas de hacer las cosas. - Necesitás acción: la velocidad importa en los negocios. Muchas decisiones y acciones son reversibles y no requieren un estudio exhaustivo. Valoramos la toma de riesgos calculados. - Te ganás la confianza: escuchás atentamente, hablás con franqueza y tratás a los demás con respeto. - Tenés carácter; disentís, luego te comprometés: podés cuestionar respetuosamente las decisiones cuando no estás de acuerdo, incluso cuando hacerlo es incómodo o agotador. Tenés convicción y sos tenaz. No te comprometes por el bien de la cohesión social. Una vez que se toma una decisión, te comprometes por completo. - Entregás resultados: te enfocas en los insumos clave y los entregas con la calidad adecuada y a tiempo. A pesar de los contratiempos, te superas y nunca te conformas. Pila Tecnológica de Sezzle: - Lenguajes: Golang, Typescript, Python - Frontend: Typescript - React y React Native - Backend: Golang - Base de Datos: MySQL, Postgres, Elasticsearch - DevOps y Cloud: AWS, Kubernetes - Control de Versiones: Git - CI/CD: Gitlab - Testing: Impulsado por desarrolladores y IA, enfoque en pruebas automatizadas end-to-end, de integración y unitarias. - Open Source: Sezzle se enfoca en usar software de código abierto, ¡y construimos lo que podemos antes de comprar! ¿Qué Hace Genial Trabajar en Sezzle? En Sezzle, somos más que solo ingenieros brillantes, entusiastas de los datos apasionados, pensadores creativos y innovadores decididos; somos músicos talentosos, yoguis, ciclistas, chefs, golfistas, amantes de los perros y escaladores. Creemos en rodearnos no solo de las personas más brillantes, sino de aquellas que son únicas y tienen un propósito en todo lo que hacen. Nuestra cultura no se define por un conjunto de beneficios diseñados para dar la ilusión de una cultura de startup tradicional, sino que es el ejemplo visible que vive en cada empleado que contratamos. #Li-remote
Responsabilidades
- Arquitectar, actualizar, diseñar y construir soluciones de infraestructura escalable (Kubernetes, AWS, RDS)
- Liderar la hoja de ruta del equipo de infraestructura
- Realizar planificación de capacidad y pruebas de estrés
- Definir y mantener SLAs y alertas
- Liderar esfuerzos de habilitación de IA en infraestructura
- Establecer y evolucionar mejores prácticas de ingeniería (observabilidad, seguridad, CI/CD)
- Mentorizar ingenieros
- Colaborar para traducir objetivos de negocio en hojas de ruta técnicas
Habilidades
Liderazgo técnicoResolución de problemasPlanificación de capacidadDefinición de SLAsDetección de anomalíasAutomatizaciónMejora de procesos CI/CDSeguridadObservabilidadDiseño de sistemas distribuidosAltos estándaresInnovaciónProactividadToma de riesgos calculadosConfianzaRespetoAutonomíaLiderazgoColaboraciónOrientación a resultados
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