Empresa busca un Marketing Manager remoto para liderar la estrategia de marketing B2B, enfocándose en generación de demanda, optimización de campañas y uso de IA, con experiencia en Salesforce.
Si te copa liderar la estrategia de marketing B2B desde cero, con foco en IA y Salesforce, y buscás un rol remoto con alta autonomía, este puesto en Pavago es para vos. Ideal para quienes disfrutan construyendo y generando impacto medible.
Marketing Manager – Remoto B2B Marketing | Generación de Demanda | Salesforce Pardot | Marketing con IA **Tipo de puesto:** Jornada completa, Remoto **Ubicación:** Remoto **Horario:** Horario comercial de EE. UU. **Compensación:** USD $3.500–$5.000/mes **Acerca del rol** En Pavago, estamos contratando para uno de nuestros clientes a un Gerente de Marketing para liderar y escalar toda la función de marketing de una empresa en crecimiento de servicios de TI administrados y redes inalámbricas B2B. Este es un rol de liderazgo con alta responsabilidad, diseñado para alguien que combine el pensamiento estratégico con la ejecución práctica. Trabajarás directamente con el CEO para impulsar la generación de leads, fortalecer el reconocimiento de marca, optimizar el rendimiento del marketing y construir sistemas escalables que contribuyan directamente al crecimiento del pipeline y los ingresos. Este no es un rol de coordinador de marketing. Serás responsable de la estrategia de marketing, la ejecución de campañas, la generación de informes, la gestión de proveedores y las operaciones de marketing, aprovechando la IA para mejorar la eficiencia y los resultados. Si disfrutas construyendo funciones de marketing, tomando decisiones basadas en datos y creando un impacto comercial medible, este rol es una excelente opción. **Lo que gestionarás** **Estrategia y Crecimiento de Marketing** - Serás responsable de la estrategia y el roadmap de marketing de la empresa. - Desarrollarás iniciativas que impulsen: - Generación de leads - Crecimiento del pipeline - Reconocimiento de marca - Crecimiento de ingresos - Analizarás el rendimiento en todos los canales de marketing y optimizarás continuamente los resultados. - Te asociarás directamente con el equipo ejecutivo en iniciativas de crecimiento estratégico. - Identificarás oportunidades para mejorar los procesos de marketing, las campañas y el ROI general. **Análisis e Informes de Marketing** - Prepararás y presentarás informes mensuales de KPIs de marketing. - Monitorearás el rendimiento en: - LinkedIn - Salesforce - Pardot (MCAE) - Salesforce Sales Engagement - Zoom Webinars - Google Search Console - Google Business Profile - Analizarás el rendimiento de las campañas e identificarás tendencias. - Entregarás recomendaciones prácticas basadas en datos y conocimientos de marketing. **Marketing de Contenidos y Liderazgo de Pensamiento** - Serás responsable de la estrategia y ejecución de la estrategia de LinkedIn de la empresa. - Crearás contenido semanal para LinkedIn para: - Página de la empresa - Marcas personales de ejecutivos - Producirás y distribuirás un boletín mensual a aproximadamente 12.000 suscriptores. - Desarrollarás estrategias de contenido para blogs y calendarios editoriales. - Coordinarás historias de éxito de clientes y casos de estudio. - Crearás contenido que apoye: - SEO - Generación de leads - Posicionamiento de marca - Compromiso de la audiencia **Webinars y Generación de Demanda** - Planificarás y ejecutarás webinars cada 6–8 semanas. - Gestionarás: - Campañas de registro - Invitaciones por correo electrónico - Secuencias de recordatorio - Seguimiento post-evento - Coordinarás la logística de webinars utilizando Zoom. - Reutilizarás grabaciones de webinars en activos de marketing adicionales. - Apoyarás las iniciativas de generación de demanda a lo largo del viaje del comprador. **CRM y Habilitación de Ventas** - Gestionarás campañas de marketing dentro de Salesforce Pardot (MCAE). - Construirás y optimizarás: - Campañas de nutrición por correo electrónico - Flujos de trabajo de automatización de marketing - Secuencias de Salesforce Sales Engagement - Asegurarás que marketing y ventas permanezcan alineados durante todo el viaje del cliente. - Apoyarás las iniciativas de marketing de socios de canal. **Sitio Web y Presencia Digital** - Gestionarás las actualizaciones del sitio web dentro de Webflow. - Mantendrás y optimizarás: - Google Business Profile - Visibilidad en búsquedas locales - Monitorearás y responderás a las reseñas de clientes. - Apoyarás futuras iniciativas de rediseño de sitios web y rebranding de la empresa. **Gestión de Contratistas y Proveedores** - Contratarás y gestionarás contratistas de marketing externos, incluyendo: - Diseñadores gráficos - Especialistas en SEO - Desarrolladores web - Redactores - Gestionarás plazos de proyectos, presupuestos y entregables. - Asegurarás estándares de calidad en todo el trabajo externalizado. **Operaciones de Marketing e IA** - Construirás sistemas y flujos de trabajo de marketing escalables. - Mejorarás los procesos de generación de informes, ejecución de campañas y producción de contenido. - Aprovecharás herramientas de IA como: - Claude - ChatGPT - Gemini - Utilizarás IA para acelerar: - Creación de contenido - Planificación de campañas - Investigación - Análisis de rendimiento - Automatización de flujos de trabajo - Identificarás continuamente oportunidades para mejorar la eficiencia del marketing y el ROI. **Requisitos** **Calificaciones imprescindibles** - 4–7 años de experiencia en marketing B2B. - Experiencia liderando o gestionando una función de marketing. - Sólida comprensión de la generación de demanda y el marketing de ingresos. - Excelentes habilidades de comunicación escrita en inglés. - Experiencia en la creación de: - Contenido para LinkedIn - Newsletters por correo electrónico - Estrategias de blog - Experiencia práctica con: - Salesforce - Salesforce Pardot (MCAE) - Salesforce Sales Engagement - LinkedIn - Webflow - Zoom Webinars - Canva - Google Search Console - Google Business Profile - Sólida comprensión de la analítica de marketing y la generación de informes de KPIs. - Experiencia en la gestión de proveedores o contratistas de marketing. - Sólido conocimiento de los ciclos de ventas B2B. - Experiencia activa en la integración de herramientas de IA en los flujos de trabajo diarios de marketing. - Capacidad para explicar cómo la IA mejora la ejecución del marketing y los resultados comerciales. **Deseable** - Experiencia en: - Servicios de TI administrados (MSP) - Telecomunicaciones - Redes - Servicios tecnológicos - Experiencia en marketing a través de: - Socios de canal - VARs (Value-Added Resellers) - Redes de revendedores - Conocimiento de SEO. - Experiencia liderando: - Rebranding de empresas - Rediseños de sitios web - Migraciones de sitios web - Experiencia escalando operaciones de marketing para empresas con ingresos anuales recurrentes (ARR) entre $5M–$50M. - Experiencia avanzada con: - Claude - ChatGPT - Gemini - Flujos de trabajo de marketing impulsados por IA. **Lo que te hace un buen candidato** - Pensador estratégico que disfruta de la ejecución. - Altamente analítico y basado en datos. - Cómodo gestionando una función de marketing completa. - Sólido juicio comercial y habilidades de priorización. - Autodidacta que prospera con la autonomía. - Organizado y capaz de gestionar múltiples prioridades. - Excelente comunicador y colaborador. - Curioso, ingenioso y en constante aprendizaje. - Busca naturalmente formas de mejorar los sistemas y el rendimiento del marketing. **Un día típico** - Revisar los dashboards de marketing y el rendimiento de los KPIs. - Crear y programar contenido para LinkedIn. - Gestionar campañas de marketing por correo electrónico y newsletters. - Coordinar la planificación y promoción de webinars. - Actualizar el contenido del sitio web en Webflow. - Reunirse con contratistas y revisar entregables. - Analizar el rendimiento de las campañas y la contribución al pipeline. - Colaborar con el liderazgo en iniciativas de crecimiento. - Identificar oportunidades de optimización. - Utilizar herramientas de IA para acelerar la planificación, creación de contenido, generación de informes y toma de decisiones. En resumen: serás responsable del motor de marketing de la empresa, impulsando la generación de demanda, el contenido, las operaciones de marketing y el crecimiento medible del pipeline, mientras mejoras continuamente los sistemas y el rendimiento. **Métricas clave de éxito (KPIs)** - Leads Calificados por Marketing (MQLs) - Contribución del pipeline de marketing - Crecimiento y engagement de la audiencia en LinkedIn - Tasas de apertura y clics de newsletters - Registros y asistencia a webinars - Tráfico del sitio web y crecimiento de búsquedas orgánicas - Tasas de conversión de leads - Engagement de Google Business Profile - ROI de campañas - Eficiencia y calidad de ejecución del marketing. **¿Por qué unirte a nosotros?** - Colaboración directa con el equipo ejecutivo. - Propiedad total de la función de marketing. - Oportunidad de construir y escalar un motor de marketing B2B moderno. - Autoridad presupuestaria para contratar y gestionar contratistas especializados. - Entorno de trabajo totalmente remoto. - Compensación competitiva. - Oportunidad de liderar futuras iniciativas de rebranding y transformación de sitios web. - Rol de alto impacto con un potencial de crecimiento significativo a largo plazo. **Proceso de entrevista** 1. Revisión de la solicitud 2. Video introductorio en Spark Hire (3–5 minutos) 3. Entrevista final con el cliente 4. Oferta y onboarding **Proceso de evaluación** Los finalistas recibirán un informe de ejemplo de KPIs mensuales antes de la entrevista final. Durante la entrevista, discutirán sus prioridades, recomendaciones, oportunidades de crecimiento y decisiones estratégicas basadas en los datos proporcionados. La evaluación está diseñada para evaluar su juicio de marketing, pensamiento analítico y toma de decisiones, en lugar de el diseño de presentaciones o la memorización. **Qué sucede después de postularte** Inmediatamente después de postularte, recibirás una invitación por correo electrónico de Spark Hire para grabar tu video introductorio. Este breve video autograbado es el paso final que completa tu solicitud y puede grabarse cuando te resulte conveniente. En lugar de repetirte en múltiples llamadas de selección, te presentarás una vez y tu video se compartirá con el equipo de contratación. Esto ayuda a los gerentes de contratación a evaluar tu estilo de comunicación desde el principio, haciendo que las futuras entrevistas sean más significativas y reduciendo las rondas de entrevistas innecesarias. No lo pienses demasiado: puedes grabar tu video tantas veces como quieras antes de enviarlo. Solo se revisará tu envío final. Por favor, mantén un ojo en tu bandeja de entrada y carpeta de spam para tu invitación de Spark Hire después de enviar tu solicitud.