Directo de la empresahace 1 día
Manager de Plataforma Cloud
Despegar
Buenos Aires, Buenos AiresHíbrido · Tiempo completo
Gerencial2+ años
Despegar busca un Manager de Cloud Platform con experiencia liderando equipos de desarrollo y conocimientos en infraestructura cloud, redes y gestión de tráfico para un rol híbrido en Buenos Aires.
Descripción del puesto
En el #EquipoD revolucionamos el futuro de los viajes en América Latina hace más de 25 años. Buscamos talento que piense en grande, actúe con autonomía y genere impacto real. Si te apasiona innovar, aprender rápido y trabajar en equipo para crear experiencias memorables, únete a nosotros. Principales Responsabilidades: - Liderar al equipo de Traffic: 1:1s, feedback frecuente y honesto, planes de desarrollo profesional, performance reviews y crecimiento de cada colaborador. - Asegurar el delivery del equipo con calidad, predictibilidad y operación saludable de la infraestructura de tráfico en producción. - Proponer y ayudar en la definición de metodologías de trabajo, para mejorar la eficiencia del equipo y reducir puntos de dolor o fricción en el trabajo diario (ej: gestión de incidencias, manejo de reuniones efectivas, organización de seguimiento y progreso, estimaciones, etc). - Participar activamente en las decisiones de arquitectura, proponer soluciones y desafiar constructivamente las propuestas del equipo. - Definir y priorizar el roadmap con mentalidad de producto: entender las necesidades de los equipos clientes de Nebula, balancear deuda técnica vs nuevas funcionalidades y decidir qué se construye y qué no. - Mantener comunicación activa con otros equipos de Cloud Platform y con los equipos consumidores de la plataforma. - Gestionar incidentes productivos: ser responsable de que el equipo responda de forma correcta y oportuna, dar visibilidad y status, e impulsar postmortems y mejoras de largo plazo. - Promover la investigación e incorporación de nuevas tecnologías que aporten valor a la plataforma (ej. nuevas versiones de service mesh, estrategias de traffic management, observabilidad de red). - Velar por la salud técnica (deuda técnica, observabilidad, seguridad y buenas prácticas de ingeniería) de todo recurso bajo su responsabilidad, generando un marco de trabajo que de tiempo e incentive al equipo a atender estas cuestiones. - Generar junto a referentes del área backlog a largo plazo. ¿Qué buscamos? - +2 años de experiencia como Engineering Manager liderando equipos de desarrollo. - +5 años de experiencia en desarrollo de software, idealmente en backend. - Sólidos conocimientos en arquitecturas escalables y resilientes, sistemas distribuidos y gestión de dependencias. - Experiencia con infraestructura en la nube, idealmente AWS (EC2, RDS, EKS). - Conocimientos en orquestación de contenedores con Kubernetes y Docker. - Experiencia con networking y traffic management: load balancers, service mesh, ingress controllers, API gateways, protocolos HTTP/TCP/gRPC. - Excelentes habilidades de comunicación para explicar conceptos técnicos complejos de manera clara y articular con múltiples equipos. - Espíritu propositivo para desarrollo de backlog de largo plazo y habilidades de priorización con mentalidad de producto centrado en el usuario. - Mentalidad de owner: accountable, orientado a resultados y capaz de trabajar con alta autonomía y alto alineamiento. - Background en diseño de microservicios y gestión de clústeres a escala. Nice to have: - Experiencia previa liderando equipos de infraestructura o platform engineering. - Experiencia con tools de observabilidad de red (tracing, métricas, debugging de tráfico). - Experiencia con estrategias de despliegue avanzadas (canary, blue-green, traffic splitting). Hands-on: Además de liderar al equipo, esperamos que impulsen y lleven adelante iniciativas técnicas estratégicas, participando activamente en el diseño, implementación y evolución de la plataforma.
Responsabilidades
- Liderar al equipo de Traffic (1:1s, feedback, planes de desarrollo, performance reviews)
- Asegurar el delivery del equipo con calidad y predictibilidad
- Proponer y definir metodologías de trabajo para mejorar la eficiencia
- Participar en decisiones de arquitectura y proponer soluciones
- Definir y priorizar el roadmap con mentalidad de producto
- Mantener comunicación activa con otros equipos
- Gestionar incidentes productivos
- Promover la investigación e incorporación de nuevas tecnologías
- Velar por la salud técnica de los recursos bajo su responsabilidad
- Generar backlog a largo plazo
Habilidades
Gestión de equiposLiderazgo de equiposComunicaciónPriorizaciónGestión de incidentesGestión de deuda técnicaVisión estratégicaMentalidad de ownerInnovarAprender rápidoTrabajo en equipoAutonomíaOrientado a resultados
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