JR Business Analyst

Seleccionamos para importante empresa del rubro tecnológico un/a JR Business Analyst.

Zona de trabajo: Chacarita, CABA.

Jornada laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hs.

Esquema de empleo: Presencial.

Modalidad de contratación: Por tiempo indeterminado a través de la Consultora.

Se Ofrece

• Swiss Medical plan CL para el colaborador y su grupo familiar.
• Comedor en las oficinas con servicio de catering.
• Computadora corporativa.

Las principales funciones del puesto serán

• Control Financiero: Realizar el seguimiento detallado del presupuesto (Budget) y colaborar en la elaboración del Forecast mensual del área.
• Gestión de Costos: Monitorear los costos internos, identificando desvíos y proponiendo activamente oportunidades de mejora y eficiencia.
• Gestión de Contratos y Compras: Realizar el seguimiento de los contratos vigentes del sector y gestionar el ciclo de compras (pedidos de cotización a proveedores y comparativas).
• Operación de Sistemas: Utilizar herramientas internas de compras para la generación de pedidos y la emisión de reportes periódicos de gestión.
• Vinculación: Actuar como nexo entre el área, los proveedores externos y las diversas unidades de negocio de la compañía.

Requisitos

• Estudiante de las carreras de Ciencias Económicas (Administración de Empresas, Contador Público, Economía o afines).
• 2 años de experiencia en posiciones similares.
• Dominio avanzado de Microsoft Excel (excluyente).
• Conocimientos sólidos en Power BI para la visualización de datos.
• Experiencia previa en el manejo de sistemas de gestión de compras/ERP.

Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso, rectificación o supresión cuando lo desees.

En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.

[Ley 6471/2021 - Búsqueda laboral equitativa: El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.]