Importante organización en Morteros, Córdoba, busca un Líder de Equipo de TI presencial para gestionar el equipo de desarrollo, implementar metodologías ágiles y ser nexo entre clientes y equipo técnico.
Por qué aplicar
Si buscás liderar un equipo de desarrollo e implementar metodologías ágiles en una organización de Morteros, este puesto es para vos. Podrás ser el nexo entre clientes y el equipo técnico, impulsando mejoras continuas.
Descripción del puesto
Nos encontramos en la búsqueda de un/a IT Team Leader para sumarse al equipo de una importante organización en la localidad de Morteros. Ubicación: Morteros, Córdoba Jornada laboral: Full-Time Modalidad: Presencial Principales desafíos: - Liderar y acompañar al equipo de desarrollo, facilitando su desempeño y evolución. - Promover e implementar metodologías ágiles (Scrum, Kanban u otras). - Definir objetivos, prioridades y plazos de trabajo, velando por su cumplimiento. - Actuar como nexo entre las necesidades del cliente (interno y externo) y el equipo técnico. - Identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas que optimicen procesos y resultados del área. ¿Qué necesitas? - Experiencia liderando equipos IT. - Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban u otras). - Formación en sistemas o carreras afines (deseable). - Conocimientos en lenguajes de programación: JavaScript, HTML, CSS, PHP, C++, Python. - Disponibilidad para radicarse en Morteros. Nos orientamos a perfiles con liderazgo, orientación a resultados, buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo, con iniciativa y foco en la mejora continua. Si te interesa formar parte de este desafío y contás con la disponibilidad para radicarte en la localidad de Morteros, ¡queremos conocerte!
Responsabilidades
- Liderar y acompañar al equipo de desarrollo, facilitando su desempeño y evolución
- Promover e implementar metodologías ágiles (Scrum, Kanban u otras)
- Definir objetivos, prioridades y plazos de trabajo, velando por su cumplimiento
- Actuar como nexo entre las necesidades del cliente (interno y externo) y el equipo técnico
- Identificar oportunidades de mejora e impulsar iniciativas que optimicen procesos y resultados del área
Habilidades
Liderazgo de equipos ITMetodologías ágilesScrumKanbanOrientación a resultadosHabilidades de comunicaciónTrabajo en equipoIniciativaMejora continua
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