Data Management & Analytics – Senior Associate

Responsabilidades del puesto

• Habilitar la automatización, las herramientas y la entrega del equipo: Desarrollar y mantener herramientas analíticas, contribuir a iniciativas de automatización y mejora operativa, colaborar con equipos globales en proyectos/UAT, y apoyar/capacitar a analistas para cumplir con los plazos de producción.
• Construir herramientas e impulsar la mejora de procesos: Desarrollar/mantener herramientas y plantillas basadas en Excel; automatizar pasos manuales cuando sea posible y optimizar flujos de trabajo utilizando grandes conjuntos de datos para mejorar la eficiencia y reducir el riesgo operativo.

Requisitos y calificaciones

• Más de 5 años de experiencia en análisis financiero, operaciones de datos, gestión de datos o un campo estrechamente relacionado.
• Título de grado en Economía, Contabilidad, Finanzas, Sistemas de Información o una disciplina cuantitativa.
• Capacidades avanzadas en Excel, Alteryx y Tableau o herramientas de análisis/visualización similares (análisis, conciliación, validación/verificación de calidad de datos).
• Capacidad para gestionar múltiples prioridades de forma independiente en un entorno sensible al tiempo.
• Capacidad demostrada para diseñar, construir y automatizar arquitecturas de datos, procesos y flujos de trabajo.
• Experiencia en la entrega de resultados analíticos de extremo a extremo, incluido el desarrollo de paneles (dashboards).
• Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para colaborar eficazmente entre funciones y geografías.
• Conocimiento práctico de instrumentos financieros y mercados multi-activos.
• Experiencia práctica en el uso de Databricks para casos de uso de análisis e informes/paneles.

Requisitos preferidos

• Experiencia operando en un entorno controlado (procedimientos documentados, controles de calidad de datos, auditabilidad).

J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluida la raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.