J.P. Morgan busca un Analista Senior de Gestión y Análisis de Datos en Buenos Aires para desarrollar y mantener herramientas analíticas, automatizar procesos, mejorar flujos de trabajo y colaborar con equipos globales. Se requiere experiencia en finanzas, manejo avanzado de Excel, Alteryx, Tableau y Databricks.
Responsabilidades del puesto: - Habilitar la automatización, las herramientas y la entrega del equipo: Desarrollar y mantener herramientas analíticas, contribuir a iniciativas de automatización y mejora operativa, colaborar con equipos globales en proyectos/UAT, y apoyar/capacitar a analistas para cumplir con los plazos de producción. - Construir herramientas e impulsar la mejora de procesos: Desarrollar/mantener herramientas y plantillas basadas en Excel; automatizar pasos manuales cuando sea posible y optimizar flujos de trabajo utilizando grandes conjuntos de datos para mejorar la eficiencia y reducir el riesgo operativo. Requisitos y calificaciones: - Más de 5 años de experiencia en análisis financiero, operaciones de datos, gestión de datos o un campo estrechamente relacionado. - Título de grado en Economía, Contabilidad, Finanzas, Sistemas de Información o una disciplina cuantitativa. - Capacidades avanzadas en Excel, Alteryx y Tableau o herramientas de análisis/visualización similares (análisis, conciliación, validación/verificación de calidad de datos). - Capacidad para gestionar múltiples prioridades de forma independiente en un entorno sensible al tiempo. - Capacidad demostrada para diseñar, construir y automatizar arquitecturas de datos, procesos y flujos de trabajo. - Experiencia en la entrega de resultados analíticos de extremo a extremo, incluido el desarrollo de paneles (dashboards). - Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal; capacidad para colaborar eficazmente entre funciones y geografías. - Conocimiento práctico de instrumentos financieros y mercados multi-activos. - Experiencia práctica en el uso de Databricks para casos de uso de análisis e informes/paneles. Requisitos preferidos: - Experiencia operando en un entorno controlado (procedimientos documentados, controles de calidad de datos, auditabilidad). J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluida la raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
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