Analista canal supermercado

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Canal Supermercados para sumarse a una empresa de Córdoba Capital (Zona norte). Buscamos un perfil dinámico, organizado y con ganas de aprender y desarrollarse dentro de una empresa líder en su rubro.

Principales Desafíos y

Responsabilidades

• Control y verificación diaria de la emisión y entrega de facturación según acuerdos comerciales pactados.
• Gestión y carga de información administrativa en el sistema de gestión JDE.
• Detección de diferencias o inconsistencias entre facturación y acuerdos comerciales, coordinando sus correcciones.
• Emisión, verificación y gestión de Notas de Crédito y regularización de operaciones.
• Seguimiento activo de cobranzas, cuentas corrientes del canal y prevención de morosidad.
• Coordinación con el área de logística para ajustes de pedidos, reprogramación/suspensión de envíos y seguimiento de logística inversa/rechazos.
• Atención a problemáticas operativas e interacción continua con Vendedores, Logística y Casa Matriz.

Requisitos indispensables

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Formación

Secundario completo (excluyente). Se valorará contar con estudios en curso o graduados en Administración, Ciencias Económicas o afines.

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Experiencia

Mínima de 1 año en tareas administrativas, control de facturación o gestión de cuentas corrientes.

• Herramientas informáticas: Dominio de Paquete Office (Excel intermedio/avanzado). Se valorará experiencia o nociones en sistemas ERP como JDE o SAP.
• Disponibilidad: Full-time presencial (Lunes a Viernes de 8:00 a 17:00 hs).

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Competencias

Capacidad analítica, pensamiento estructurado, orientación al trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión y buena comunicación interpersonal.

Condiciones de Trabajo y

Beneficios

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Lugar de trabajo

Córdoba Capital (Zona norte).

• Jornada laboral: Lunes a Viernes de 8:00 hs a 17:00 hs (Presencial).
• Contratación: Relación de dependencia directa bajo Convenio Vitivinícola.
• Día libre en el mes de tu cumpleaños.
• 6 días libres adicionales por año.
• Descuentos en productos corporativos.
• Reintegro por actividad física.
• Cobertura de salud a través de obra social de convenio u opción a prepaga con descuento corporativo.