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Empresa de marketing busca un Senior Media Buyer con experiencia en Meta Ads para gestionar y escalar campañas de publicidad en redes sociales de forma remota. Se requiere experiencia en optimización de campañas, análisis de métricas y comunicación con clientes.
Por qué aplicar
Si sos un crack de Meta Ads y te gusta escalar campañas para que los clientes tengan resultados, este puesto remoto es para vos. Podrás optimizar todo tipo de anuncios y tomar decisiones basadas en datos para maximizar el retorno de la inversión.
Descripción del puesto
Senior Media Buyer (Meta Ads) – Puesto Remoto Tipo de puesto: Full-Time, Remoto Horario de trabajo: Horario comercial de EE. UU. Acerca del rol En Pavago, uno de nuestros clientes está contratando a un Senior Media Buyer enfocado en resultados para gestionar y escalar campañas de publicidad pagada en redes sociales a través de múltiples cuentas de clientes. Este es un rol senior y práctico donde construirás, lanzarás, optimizarás y escalarás campañas de publicidad en Facebook e Instagram (Meta) que generen resultados comerciales medibles. Trabajarás en estrecha colaboración con clientes, equipos creativos y partes interesadas internas para mejorar el rendimiento de las campañas, reducir los costos de adquisición y maximizar el retorno de la inversión publicitaria (ROAS). Si te apasiona el marketing de rendimiento, disfrutas probando nuevas estrategias y te gusta tomar decisiones basadas en datos que impactan directamente el éxito del cliente, este rol es una excelente opción. Lo que gestionarás: Estrategia y gestión de campañas - Construir, lanzar y gestionar campañas de publicidad en Meta desde la estrategia hasta la ejecución. - Gestionar múltiples cuentas de clientes asegurando que las campañas alcancen los objetivos de rendimiento. - Optimizar: - Estructuras de campañas - Audiencias - Ubicaciones - Estrategias de puja - Presupuestos - Escalar campañas exitosas manteniendo la rentabilidad y la eficiencia. Optimización de rendimiento - Monitorear el rendimiento de las campañas diariamente. - Analizar métricas clave, incluyendo: - CPL (Costo por Lead) - CPA (Costo por Adquisición) - ROAS (Retorno de la Inversión Publicitaria) - CTR (Click-Through Rate) - CPC (Costo por Clic) - Tasa de Conversión - Probar nuevas: - Audiencias - Ofertas - Creatividades - Landing pages - Estrategias de campaña - Mejorar continuamente la calidad de los leads mientras se reducen los costos de adquisición. Estrategia creativa - Desarrollar conceptos creativos y mensajes de campaña. - Escribir briefs creativos detallados para diseñadores y editores de video. - Colaborar con equipos creativos para producir creatividades publicitarias de alto rendimiento. - Analizar el rendimiento creativo y recomendar nuevas iniciativas de prueba. Comunicación y reporte a clientes - Presentar actualizaciones sobre el rendimiento de las campañas a clientes y partes interesadas internas. - Preparar informes claros y basados en datos con recomendaciones accionables. - Recomendar estrategias para escalar campañas exitosas y mejorar cuentas con bajo rendimiento. - Construir relaciones sólidas con los clientes a través de comunicación proactiva y orientación estratégica. Crecimiento e innovación - Mantenerse actualizado con las actualizaciones de la plataforma Meta y las mejores prácticas de publicidad. - Probar nuevas estrategias de campaña, herramientas de automatización y técnicas de optimización. - Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia del marketing y el rendimiento de las campañas. - Contribuir con ideas innovadoras que fortalezcan el rendimiento de la agencia. Qué significa el éxito: - Las campañas alcanzan o superan consistentemente los objetivos de rendimiento. - Los costos de adquisición de clientes disminuyen mientras mejora el ROAS. - Los presupuestos publicitarios escalan de manera rentable. - Los clientes reciben informes claros y recomendaciones estratégicas. - Las pruebas creativas generan mejoras continuas en el rendimiento. - La satisfacción y retención de clientes se mantienen altas. Qué te hace un buen candidato: - Combinas creatividad con toma de decisiones analíticas. - Disfrutas probando, optimizando y escalando campañas pagadas. - Te sientes cómodo gestionando múltiples cuentas con altos presupuestos simultáneamente. - Identificas proactivamente oportunidades de mejora en el rendimiento. - Comunicas los insights de las campañas de manera clara a clientes y equipos internos. - Prosperas en un entorno remoto rápido y enfocado en resultados. Experiencia y habilidades requeridas: - Experiencia: Más de 3 años de experiencia práctica gestionando campañas de publicidad en Meta (Facebook e Instagram). - Experiencia comprobada gestionando más de $10,000 USD por mes en gasto publicitario. - Experiencia gestionando cinco o más cuentas de clientes simultáneamente. - Sólido conocimiento de: - Meta Ads Manager - Meta Business Manager - Meta Pixel - Conversion API (CAPI) - Seguimiento de eventos - Experiencia optimizando campañas para: - Generación de leads - Adquisición de clientes - Fuertes habilidades analíticas con la capacidad de interpretar datos de campañas y tomar decisiones de optimización. - Experiencia desarrollando estrategias creativas y escribiendo briefs creativos. - Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés. - Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto. Ideal tener: - Experiencia usando: - GoHighLevel (GHL) - Close CRM - Plataformas CRM similares - Experiencia en agencias de marketing digital. - Familiaridad con: - Optimización de Landing Pages - Optimización de la Tasa de Conversión (CRO) - Experiencia utilizando herramientas de IA para mejorar el rendimiento de las campañas o los flujos de trabajo creativos. - Experiencia trabajando con clientes de EE. UU. Stack tecnológico: - Meta Ads Manager - Meta Business Manager - Meta Pixel - Conversion API (CAPI) - GoHighLevel (GHL) - Close CRM - Google Analytics - Google Workspace - Herramientas de productividad de IA (ChatGPT, Claude, Microsoft Copilot o similares) Un día típico: - Revisar dashboards de rendimiento de campañas. - Monitorear gasto, ROAS, CPL, CPA y métricas de conversión. - Optimizar audiencias, creatividades y estrategias de puja de campañas. - Desarrollar conceptos creativos y colaborar con diseñadores. - Reunirse con clientes para revisar el rendimiento de las campañas y recomendaciones. - Lanzar nuevas campañas y pruebas A/B. - Analizar resultados e implementar estrategias de optimización. - Investigar actualizaciones de la plataforma Meta y tendencias emergentes de publicidad. En resumen: Serás responsable de la estrategia, ejecución, optimización y escalado de campañas de publicidad en Meta, mientras ayudas a los clientes a maximizar su crecimiento a través de estrategias de medios pagados basadas en datos. Métricas clave de éxito (KPIs): - Retorno de la Inversión Publicitaria (ROAS). - Costo por Adquisición (CPA). - Costo por Lead (CPL). - Click-Through Rate (CTR). - Tasa de Conversión. - Retención y satisfacción del cliente. - Escalabilidad y rentabilidad de campañas. - Tasa de éxito de pruebas creativas. Por qué este rol se destaca: - Gestiona campañas de publicidad en Meta de alto impacto desde la estrategia hasta la optimización. - Trabaja en estrecha colaboración con clientes y equipos creativos para impulsar un crecimiento comercial medible. - Oportunidad de gestionar presupuestos publicitarios significativos y carteras de múltiples clientes. - Exposición a estrategias avanzadas de medios pagados y tecnologías publicitarias emergentes. - Entorno de trabajo totalmente remoto alineado con el horario comercial de EE. UU. Progresión profesional hacia: - Lead Media Buyer - Paid Media Manager - Performance Marketing Manager - Director de Paid Media Proceso de entrevista: 1. Revisión de solicitud 2. Video introductorio Spark Hire (3–5 minutos) 3. Entrevista con el cliente 4. Oferta y onboarding Qué sucede después de postularte: Después de enviar tu solicitud, recibirás una invitación por correo electrónico de Spark Hire para grabar un breve video introductorio de 3 a 5 minutos. Este es el primer paso en nuestro proceso de contratación y se puede completar cuando te sea conveniente. En lugar de múltiples llamadas de selección iniciales, tendrás una oportunidad para presentarte, discutir tu experiencia en medios pagados y explicar cómo has gestionado campañas de publicidad en Meta, optimizado el rendimiento de las campañas, escalado el gasto publicitario y mejorado el ROAS en múltiples cuentas de clientes. También tendrás la oportunidad de mostrar tu enfoque analítico, estrategia creativa y experiencia colaborando con clientes y equipos creativos. Tu video será revisado por el equipo de contratación antes de pasar a la entrevista con el cliente. Puedes grabar tu video tantas veces como desees antes de enviarlo; solo se revisará tu versión final. Por favor, mantente atento a tu bandeja de entrada y carpeta de spam para tu invitación de Spark Hire después de postularte. ¡Postúlate ahora! Si te apasiona la publicidad pagada en redes sociales, disfrutas optimizando el rendimiento y te gusta ayudar a los clientes a crecer a través de campañas de Meta basadas en datos, nos encantaría saber de ti. Postúlate hoy mismo y genera un impacto medible a través de estrategias de publicidad digital de alto rendimiento.
Responsabilidades
- Construir, lanzar y gestionar campañas de Meta Ads.
- Optimizar estructuras de campañas, audiencias, pujas y presupuestos.
- Monitorear el rendimiento diario de las campañas y analizar métricas clave.
- Desarrollar estrategias creativas y escribir briefs para diseñadores.
- Presentar actualizaciones de rendimiento de campañas a clientes y stakeholders.
- Mantenerse actualizado sobre las actualizaciones de la plataforma Meta y las mejores prácticas.
Habilidades
Gestión de campañas de Meta AdsOptimización de campañasAnálisis de métricas de marketingGeneración de leadsAdquisición de clientesEstrategia de creatividadesComunicación con clientesReporting de campañasOrientación a resultadosPensamiento analíticoCreatividadProactividadTrabajo independienteComunicación escrita y verbal