Senior Email Marketing Manager

MailerLite es uno de los servicios de marketing por correo electrónico de más rápido crecimiento. Ayudamos a más de 1 millón de empresas en todo el mundo a mantenerse en contacto con sus clientes. Hoy somos un equipo de más de 170 soñadores, aventureros y viajeros mundiales apasionados por lo que hacemos y en lo que creemos. Y estamos listos para que otra persona talentosa se una a la fiesta. El marketing por correo electrónico está en el corazón de lo que hacemos, y nuestro propio marketing por correo debe ser la mejor prueba de eso. Buscamos un Senior Email Marketing Manager experimentado para unirse a nuestro equipo de SEO y Contenido y llevar nuestro marketing por correo a un nivel que nuestros clientes y la comunidad de marketing por correo en general admiren. Si vives y respiras marketing por correo, experimentas con lo que hace que un correo sea atractivo y que una lista crezca, estás al tanto de hacia dónde va la industria y tienes ideas que la mayoría aún no ha probado, este rol fue hecho para vos.

¿Por qué MailerLite? ¿Te preguntás por qué creemos que vas a amar trabajar en MailerLite? Aquí van 6 razones:

• Vas a ser dueño de la técnica, no solo del calendario: Cada newsletter, campaña y lead magnet que crees es una oportunidad para mostrar qué es realmente un buen marketing por correo.
• Vas a tener espacio para explorar ángulos que otros pasan por alto: Podrás desarrollar enfoques originales de marketing por correo. Crearás contenido tan afilado y único que llame la atención, se hable de él y se cite.
• Vas a tener expertos a tu disposición: Cuando te quedes atascado, tus compañeros con una amplia gama de conocimientos estarán listos para ayudarte. Y también les encantará que compartas tu conocimiento.
• Vas a crecer, desarrollarte y evolucionar: Como parte de un equipo que siempre busca nuevas formas innovadoras de ofrecer valor a nuestros clientes, estarás constantemente experimentando, aprendiendo y probando cosas nuevas.
• Vas a asumir responsabilidad: Esperamos que asumas plena responsabilidad y propiedad de tus tareas. Los líderes de equipo evitan el micromanagement y minimizan interrupciones para que puedas concentrarte en tus tareas.
• Vas a elegir dónde trabajar, todos los días: Aceptamos la cultura remota. Cada día podés elegir qué entorno te hace más productivo.

Qué vas a hacer

• Gestionar todas las campañas de correo electrónico, desde su creación y redacción hasta el lanzamiento, medición y optimización.
• Crear y mantener automatizaciones para convertir prospectos en clientes y asegurar que las automatizaciones existentes estén actualizadas.
• Gestionar los lead magnets de principio a fin: idear nuevos, redactar el copy o briefear a nuestros escritores, y mantener los existentes precisos y actualizados.
• Identificar oportunidades para crecer nuestra lista de correo. Crear formularios, pop-ups y páginas de aterrizaje que conviertan visitantes en suscriptores.
• Mantener nuestras cuentas de MailerLite organizadas y actualizadas. Desarrollar segmentaciones y grupos de interés, y adaptar el mensaje, el tono y la frecuencia a distintos segmentos de audiencia e industrias.
• Colaborar con nuestros escritores para briefear y producir contenido de blog. Revisar y mejorar nuestro contenido existente de marketing por correo, y profundizar en temas más avanzados.
• Buscar ángulos originales y poco explorados en marketing por correo: ideas tan novedosas que merezcan citaciones de LLMs y atención de motores de búsqueda.
• Medir el rendimiento del marketing por correo y definir KPIs. Analizar el desempeño de las campañas y sugerir e implementar mejoras.
• Mantener nuestras prácticas de envío alineadas con estándares de entregabilidad y mejores prácticas de la industria.
• Mantenerte genuinamente inmerso en el mundo del marketing por correo (nuevas funciones, investigaciones, tendencias, conversaciones de la comunidad) y convertir lo que aprendés en contenido y estrategia.
• Coordinar con nuestro Email Lifecycle Manager para que el marketing y los correos de producto/ciclo de vida sean coherentes sin solapamientos: vos sos responsable del crecimiento de la lista, la estrategia de segmentación y el contenido de campañas/newsletters; ellos, de los flujos del lado del producto.

Requisitos

• 4+ años de experiencia práctica en marketing por correo, idealmente en una empresa SaaS donde el correo fue un canal central de crecimiento.
• Portafolio sólido de escritura: podés mostrar newsletters o campañas que hayas escrito personalmente y que hayan tenido buen rendimiento.
• Experiencia comprobada en crecer una lista de correo orgánicamente, construir segmentaciones y crear lead magnets.
• Ojo editorial agudo: podés revisar el contenido de otros y mejorarlo significativamente.
• Curiosidad genuina y constante por el marketing por correo: seguí el espacio, probás nuevos enfoques y tenés tu propio punto de vista.
• Cómodo tanto escribiendo directamente como briefeando a otros: parte de la ejecución será apoyada por nuestro equipo de escritores, pero vos cubrirás personalmente cada newsletter y campaña.
• Experiencia con MailerLite u otros ESPs.
• 4 horas de superposición con la zona horaria CET.

Qué

ofrecemos

• Salario bruto anual: Desde $60.000 USD, con flexibilidad para discutir expectativas más altas según la experiencia relevante.
• Cultura remota-first, con el equipo trabajando remotamente desde todo el mundo.
• Seguro de salud internacional con cobertura en la mayoría de los países. Pago mensual de salud disponible en países seleccionados donde la cobertura es limitada.
• Retreats pagados por la empresa. Una vez al año nos reunimos durante una semana en un lugar hermoso para trabajar, aprender y divertirnos juntos.
• 31 días de vacaciones por año. ¡Te animamos a desconectarte y recargar energías!
• 12 días pagados de enfermedad para tu bienestar físico y mental, sin necesidad de certificado médico. Los padres pueden usarlos para cuidar a sus hijos enfermos.
• 4 días creativos: Un día pagado por trimestre para hacer algo creativo y divertido.
• 12 días parentales por año: Disfrutá un día pagado cada mes para disfrutar tiempo con tus hijos.
• Licencia parental: 100% pagada al dar la bienvenida a un nuevo hijo por nacimiento (3 meses de maternidad, 1 mes de paternidad) o adopción.
• Joy Budget: Asignación anual para gastar en lo que te trae alegría, comenzando en $1.000 USD por año y aumentando con el tiempo.
• MacBook y otras herramientas que te ayudarán a hacer tu trabajo de manera eficiente.