J.P. Morgan busca un Ingeniero Líder de Firewall MACD en Buenos Aires con experiencia en implementación de reglas de firewall, gestión de cambios y automatización mediante scripting (Python). Se requiere conocimiento en firewalls (Fortinet, Checkpoint, Palo Alto), herramientas de orquestación (Tufin), análisis de logs (Splunk) y fundamentos de redes.
Si te apasiona la ciberseguridad y la automatización, este puesto en J.P. Morgan es para vos. Podrás aplicar tus conocimientos en firewalls y scripting para innovar en un entorno tecnológico de primer nivel. Ideal para quienes buscan crecer en una empresa global.
Nuestro grupo Global Technology Infrastructure es un equipo de innovadores apasionados por la tecnología. Juntos, aplicarán un enfoque disciplinado, innovador y centrado en el negocio para desarrollar una amplia variedad de productos y soluciones de alta calidad. Trabajarán en un entorno operativo estable, resiliente y seguro donde ustedes —y los productos que entreguen— prosperarán. Como miembro de nuestro equipo de Soporte de Infraestructura, su curiosidad infinita por la tecnología les ayudará a impulsar la innovación y su carrera. Trabajando en un equipo de personas altamente motivadas como ustedes, interactuarán con clientes y serán responsables de la implementación de reglas de firewall en producción en un entorno de alto volumen, gestión de cambios, comunicaciones internas y externas, e innovación. Ayudarán a desarrollar objetivos y prioridades funcionales que se alineen con nuestra estrategia general. El candidato ideal debe tener conocimientos de lenguajes de scripting (ej. Python) necesarios para el desarrollo de automatizaciones que contribuyan a la mejora de nuestra estructura de soporte de firewall. **Requisitos:** Este rol requiere una amplia variedad de fortalezas y capacidades, que incluyen: - Título de BS/BA o experiencia equivalente. - Experiencia en soporte de producción e infraestructura. - Conocimiento del panorama de riesgos y controles, asegurando el cumplimiento de los estándares de toda la empresa. - Desempeño en un entorno centrado en el cliente. - Fuerte experiencia en firewalls, políticas de firewall y operación de gestores de firewall (Fortinet, Checkpoint, Palo Alto). - Experiencia en herramientas orquestadoras de firewall (como Tufin). - Experiencia en herramientas de análisis de logs (Splunk). - Capacidad para usar lenguajes de scripting como Python, u otros lenguajes orientados a objetos como Ansible, C++, Java, etc. - Experiencia trabajando con APIs para integrar y automatizar soluciones de red y seguridad. - Experiencia trabajando en un entorno Linux. - Experiencia trabajando en un entorno bancario, de intercambio o tecnológico dentro de una organización global. - Conocimientos expertos de los fundamentos de redes, incluyendo: topología de red, VLANs, enrutamiento, switching, balanceo de carga global/local y firewalls. - Sólidas habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. - Fuerte ética de trabajo en un entorno diverso y crítico 24x7 con múltiples relaciones con proveedores/clientes. - Debe ser flexible, práctico y capaz de trabajar en un entorno colaborativo, enfocado en el cliente, de ritmo rápido y alta presión. Cuando trabajan en JPMorgan Chase & Co., no solo trabajan en una institución financiera global. Son una parte integral de una de las compañías tecnológicas más grandes del mundo. En 20 centros tecnológicos a nivel mundial, nuestro equipo de 50.000 tecnólogos diseñan, construyen y despliegan todo, desde iniciativas de tecnología empresarial hasta soluciones de big data y móviles, así como innovaciones en pagos electrónicos, ciberseguridad, machine learning y desarrollo en la nube. Nuestra inversión anual de más de $10 mil millones en tecnología nos permite contratar personas para crear soluciones innovadoras que están transformando la industria de servicios financieros. En JPMorgan Chase & Co. valoramos las habilidades únicas de cada empleado y estamos construyendo una organización tecnológica que prospera con la diversidad. Fomentamos el crecimiento profesional y el desarrollo de carrera, y ofrecemos beneficios y compensaciones competitivas. Si buscan construir su carrera como parte de un equipo tecnológico global que aborda grandes desafíos que impactan la vida de personas y empresas en todo el mundo, queremos conocerlos. J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones más prominentes del mundo, gobiernos, inversionistas individuales y institucionales. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir alianzas confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visiten nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.