Gerente de Recursos Humanos - Operación Industrial

Empresa en Córdoba busca un Gerente de RRHH con experiencia en industria para liderar la gestión integral de Recursos Humanos, enfocándose en la operación industrial, relaciones laborales y análisis de costos.

Descripción del puesto

Descripción del puesto Desafíos del rol: - Liderar la gestión integral de RRHH alineada a la operación industrial. - Analizar dotación, productividad y costo laboral para la toma de decisiones. - Gestionar relaciones laborales y anticipar conflictos. - Diseñar estructuras organizativas eficientes. - Implementar indicadores de gestión vinculados al negocio. - Asegurar cumplimiento en normativa laboral, higiene y seguridad. - Trabajará de forma coordinada con el área de RRHH soft. Requisitos: - 5 a 10 años en RRHH en industria (excluyente). - Experiencia en planta y gestión multiplanta. - Manejo de relaciones laborales y convenios colectivos. - Experiencia en análisis de dotación y costo laboral. - Conocimiento en higiene y seguridad laboral. - Formación en RRHH, Relaciones Laborales o afines. Requisitos Deseables: - Posgrado. Beneficios: - Se ofrece posición gerencial con impacto directo en el negocio. - Entorno industrial desafiante y en crecimiento. - Relación directa con dirección. - Paquete salarial competitivo + bono anual. - Prepaga para grupo familiar. - Beneficios adicionales.

Responsabilidades

• Liderar la gestión integral de RRHH alineada a la operación industrial
• Analizar dotación, productividad y costo laboral para la toma de decisiones
• Gestionar relaciones laborales y anticipar conflictos
• Diseñar estructuras organizativas eficientes
• Implementar indicadores de gestión vinculados al negocio
• Asegurar cumplimiento en normativa laboral, higiene y seguridad

Skills requeridas

Beneficios

• Paquete salarial competitivo
• Bono anual
• Prepaga para grupo familiar
• Beneficios adicionales

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