Responsable de RR.HH

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Recursos Humanos para incorporarse a una empresa del rubro transporte, con foco en la gestión hard del área y las relaciones laborales. La posición tendrá a su cargo la gestión integral de los procesos de Recursos Humanos, con especial énfasis en la administración de personal, el control de novedades y la gestión de las relaciones laborales.

Principales

responsabilidades

• Gestionar las novedades del personal, incluyendo el control de horas trabajadas, ausentismo y demás incidencias, especialmente del personal de conducción.
• Coordinar la administración de personal y el seguimiento de la información necesaria para la liquidación de haberes.
• Gestionar las relaciones laborales, incluyendo la aplicación y el seguimiento de sanciones disciplinarias.
• Participar en los procesos de selección e incorporación de personal.
• Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y la normativa laboral vigente.
• Coordinar y supervisar las tareas del equipo a cargo.

Requisitos

• Formación universitaria o terciaria en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia previa en posiciones generalistas de Recursos Humanos, con fuerte orientación a la gestión hard y las relaciones laborales.
• Experiencia en administración de personal, control de novedades, ausentismo y gestión disciplinaria.
• Se valorará especialmente la experiencia en empresas de transporte de pasajeros, colectivos o actividades con personal de conducción.
• Capacidad de organización, seguimiento y resolución de situaciones laborales.
• Experiencia coordinando equipos de trabajo.

Condiciones de contratación

• Jornada laboral: full time.
• Posición con una persona a cargo.
• Dotación aproximada de 50 colaboradores.

Si contás con formación y experiencia en Recursos Humanos y te interesa asumir un rol con foco en la gestión operativa del área y las relaciones laborales, ¡esperamos tu postulación!