Ejecutivo Comercial
Se busca un/a Ejecutivo/a Comercial PyME para el equipo de ventas en Rosario de una importante empresa nacional del rubro salud, con el objetivo de comercializar productos y servicios, desarrollar y ampliar la cartera de clientes PyME.
Descripción del puesto
Desde Hand Selection nos encontramos en búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial PyME para sumarse al equipo de ventas de Rosario de una importante empresa nacional del rubro salud.
Buscamos perfiles con fuerte orientación a resultados, mirada consultiva y capacidad para construir relaciones de largo plazo con empresas y decisores clave.
¿Cuál será tu misión?
Comercializar el portafolio de productos y servicios (salud, seguros y soluciones del grupo), con el objetivo de desarrollar y ampliar la cartera de clientes PyME.
Principales desafíos:
Generar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el segmento PyME.
Mantener reuniones con dueños, decisores y referentes de RRHH.
Detectar necesidades y brindar asesoramiento consultivo.
Negociar condiciones comerciales, planes y coberturas.
Gestionar y fidelizar cartera de clientes.
Realizar prospección activa, networking y generación de referidos.
Analizar mercado y competencia.
Gestionar la actividad comercial mediante CRM y reportes.
¿Qué ofrecemos?
Posición fuera de convenio
Esquema de remuneración: sueldo fijo + comisiones + incentivos por desempeño
Modalidad de trabajo híbrida
Posibilidad de desarrollo dentro de una compañía sólida y en crecimiento
Requisitos:
Experiencia en ventas B2B (excluyente)
Experiencia en venta de intangibles
Cartera de clientes propia (deseable)
Perfil proactivo, autónomo y orientado a resultados
Excelentes habilidades de comunicación y negociación
Manejo de herramientas digitales y CRM
Responsabilidades
- Comercializar portafolio de productos y servicios (salud, seguros y soluciones del grupo)
- Desarrollar y ampliar cartera de clientes PyME
- Generar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el segmento PyME
- Mantener reuniones con dueños, decisores y referentes de RRHH
- Detectar necesidades y brindar asesoramiento consultivo
- Negociar condiciones comerciales, planes y coberturas
- Gestionar y fidelizar cartera de clientes
- Realizar prospección activa, networking y generación de referidos
- Analizar mercado y competencia
- Gestionar la actividad comercial mediante CRM y reportes
Skills requeridas
Beneficios
- Posibilidad de desarrollo