Dynamics 365 & Power Platform Technical Team Lead

Nuestro equipo de Business Platforms desarrolla y gestiona plataformas digitales integradas que respaldan diversas funciones empresariales, eficiencia, conectividad e innovación en toda la organización. Son expertos en Customer Relationship Management (CRM), Automatización de Marketing, Sistemas de Gestión de Contenido (CMS), Sistemas de Gestión de Tecnología de la Información (ITMS), E-Commerce, Intranet e InsurTech. Como Technical Team Lead en Dynamics 365 & Power Platform en Endava, liderarás el diseño técnico y la entrega de aplicaciones empresariales dentro de la industria de seguros, combinando desarrollo práctico con arquitectura de soluciones y liderazgo técnico. Trabajarás con Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para construir e integrar soluciones con los sistemas existentes de los clientes, incluyendo ERP, intranet y otras plataformas empresariales.

Responsabilidades clave

• Liderar el diseño técnico y la entrega de soluciones de Dynamics 365 y Power Platform.
• Facilitar la refinación de requisitos y traducir necesidades de negocio en historias técnicas accionables.
• Diseñar y desarrollar aplicaciones utilizando Power Apps y Dataverse.
• Liderar el desarrollo de formularios mediante controles Power Apps Component Framework (PCF).
• Realizar desarrollo práctico utilizando React y JavaScript/TypeScript.
• Diseñar y supervisar integraciones entre Dynamics 365, Power Platform y otros sistemas a través de Azure.
• Establecer estándares de desarrollo y garantizar la calidad, mantenibilidad, seguridad y rendimiento de las soluciones.
• Revisar diseños de soluciones y código, resolver problemas técnicos y guiar al equipo de ingeniería.
• Apoyar la planificación de sprints, estimación, gestión de dependencias y entrega.
• Liderar la incorporación y adaptación de nuevos miembros del equipo.
• Colaborar estrechamente con product owners, arquitectos, stakeholders de negocio y equipos de entrega.
• Liderar la refinación inicial de requisitos, alineación de soluciones, planificación técnica y preparación del backlog.
• Establecer una base técnica sólida manteniendo el ritmo de entrega.

Experiencia requerida

• Experiencia práctica sólida con Microsoft Dynamics 365.
• Experticia sólida en Microsoft Power Platform, especialmente Power Apps y Dataverse.
• Experiencia en el diseño y desarrollo de controles PCF.
• Dominio de React y JavaScript/TypeScript.
• Experiencia sólida en la entrega de integraciones a través de Microsoft Azure.
• Experiencia liderando equipos técnicos manteniéndose activamente involucrado en la entrega práctica.
• Comprensión sólida de arquitectura de soluciones, gestión del ciclo de vida de aplicaciones, seguridad y prácticas de despliegue.
• Capacidad para liderar sesiones de refinamiento y convertir requisitos complejos en soluciones técnicas prácticas.
• Excelentes habilidades de comunicación, gestión de stakeholders y resolución de problemas.

Experiencia preferida

• Experiencia con Dynamics 365 Marketing.
• Experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas dentro de la industria de seguros.
• Experiencia trabajando en un entorno de entrega ágil basado en sprints.

Descubre algunos de los beneficios globales que empoderan a nuestras personas para convertirse en la mejor versión de sí mismas:

• Finanzas: Paquete salarial competitivo, plan de acciones, bonos por desempeño de la empresa, reconocimientos basados en valor, bono por referidos.
• Desarrollo profesional: Coaching de carrera, oportunidades globales de carrera, trayectorias no lineales, programas internos de desarrollo para liderazgo técnico y gerencial.
• Oportunidades de aprendizaje: Proyectos complejos, rotaciones, comunidades tecnológicas internas, capacitaciones, certificaciones, coaching, suscripciones a plataformas de aprendizaje en línea, sesiones de intercambio de conocimientos, talleres y conferencias.
• Equilibrio vida-trabajo: Trabajo híbrido y horarios flexibles, programa de asistencia al empleado.
• Salud: Programa global de bienestar interno, acceso a aplicaciones de bienestar.
• Comunidad: Comunidades tecnológicas internas globales, clubes de hobbies y grupos de interés, programas de inclusión y diversidad, eventos y celebraciones.

En Endava, estamos comprometidos a crear un entorno abierto, inclusivo y respetuoso donde todos se sientan seguros, valorados y empoderados para ser su mejor versión. Bienvenidos son los candidatos de todos los orígenes, experiencias y perspectivas —porque sabemos que los equipos inclusivos nos ayudan a entregar soluciones más inteligentes e innovadoras para nuestros clientes. Las decisiones de contratación se basan en mérito, habilidades, calificaciones y potencial. Si necesitas ajustes o apoyo durante el proceso de reclutamiento, por favor avísanos.