Buscamos un Technology Lead con experiencia en desarrollo de estrategias y mejora de negocios. Experiencia en nuevos negocios, tecnologías e innovación. Background en contabilidad global y financiera estatutaria para formar parte de nuestro equipo de liderazgo Global KDN. Sólido liderazgo, experiencia técnica y visión estratégica son clave para este rol.
Responsabilidades
- Ejecución de la estrategia tecnológica de contabilidad global y financiera estatutaria para la región, así como la integración con otras regiones para los mismos servicios y otros servicios dentro de la región.
- Actuar como un jugador clave en el desarrollo e implementación de tecnología de primer nivel.
- Liderazgo de Proyectos: Liderar y gestionar proyectos tecnológicos desde su inicio hasta su finalización, asegurando la entrega en tiempo y forma y dentro del presupuesto.
- Liderazgo de Equipo: Supervisar y guiar equipos técnicos, asegurando la entrega efectiva de proyectos y alineando las estrategias tecnológicas con los objetivos del negocio.
- Trabajar con el liderazgo global de IT para desarrollar la estrategia general de tecnología de contabilidad y financiera estatutaria para LATAM.
- Colaboración efectiva con stakeholders para impulsar el éxito organizacional.
- Estrategia Tecnológica: Alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos organizacionales, desarrollando e implementando estrategias para mejorar la eficiencia y efectividad general.
- Innovación: Mantenerse al tanto de las tendencias de la industria, evaluar tecnologías emergentes e impulsar la innovación dentro de la organización para mantener una ventaja competitiva.
- Aseguramiento de Calidad: Asegurar la entrega de soluciones tecnológicas de alta calidad implementando y manteniendo mejores prácticas, estándares de calidad y procesos de prueba.
- Cumplimiento: Asegurar que las soluciones tecnológicas cumplan con las regulaciones relevantes, estándares de la industria y protocolos de seguridad.
Requisitos
- Conocimiento técnico global de contabilidad y financiera estatutaria de países locales.
- Excelentes habilidades de liderazgo de personas con más de 10 años de experiencia en liderazgo. Capacidad probada para formar un nuevo equipo y desarrollar miembros del equipo.
- Experiencia en la dirección de programas/proyectos técnicos en un entorno altamente matricial y en un modelo de equipo distribuido globalmente.
- Proactividad y capacidad para tomar la iniciativa en la dirección/impulso de programas con stakeholders globales.
- Conocimiento de cómo se configuran los sistemas ERP para entidades legales y cuentas consolidadas.
- Esfuerzos de estandarización de contabilidad y financiera estatutaria multi-país.
- Conocimiento de soluciones tecnológicas, incluidas soluciones de terceros, que habilitan la contabilidad y financiera estatutaria.
- Más de 15 años en Big 4, grandes multinacionales o firmas de asesoría en roles similares; experiencia previa en auditoría estatutaria es una ventaja.
- Experiencia trabajando en un entorno global y multicultural, entregando para múltiples stakeholders.
- Capacidad para colaborar con clientes internos y externos (otras oficinas de KPMG y stakeholders del cliente) y para comunicarse con impacto. Capacidad para explicar temas complejos a diferentes stakeholders.
- Habilidades de comunicación sobresalientes, inglés y español fluidos (excelentes habilidades de comunicación oral y escrita), portugués es un plus.
- Comprensión de los modelos globales de entrega de servicios y liderazgo en la transformación de centros de entrega con experiencia significativa en gestión del cambio.