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Asesor/a Comercial

ConfidencialSan Lorenzo, Santa FePresencial · Tiempo completo
Semi Senior2+ años

Se busca Asesor/a Comercial para un banco confidencial en San Lorenzo, Santa Fe, para gestionar y expandir una cartera de asociados, requiriendo experiencia comercial y estudios universitarios afines.

Descripción del puesto

Asesor/ra comercial:

Ser el/la referente de los/as asociados/as de tu cartera y el/la responsable de desarrollar el ideario de nuestro modelo de relacionamiento integral y contínuo de la cartera de asociados/as asignada, fortaleciendo el vínculo con los/as asociados/as y público en general, cumpliendo con la normativa vigente del Banco y orientando tus acciones al cumplimiento del Plan Integral de Gestión.

Obtener y gestionar referidos que provengan de asociados/as de tu cartera con el propósito de captarlos y así incrementar la base de asociados/as, como así también realizar la gestión de captación de las personas que se presenten espontáneamente en la Filial, o en la visita de relacionamiento a los asociados/as de su cartera.

Desarrollar y promover la gestión trabajando en equipo con los otros canales de la filial.


Requisitos:

*Ambos sexos

*20 a 30 años

*Estudios universitarios afines en curso o completos

*Experiencia en tareas comerciales y atención al público (preferentemente bancaria) mayor a 2 años.

*Aptitud para las relaciones interpersonales

* Excelentes capacidades de comunicación y negociación

*Proactividad y autonomía para la resolución de problemas.

*Capacidad para trabajar en equipo y por objetivos.


Beneficios

*Formar parte de uno de los bancos más importantes del país

*Capacitación, desarrollo profesional y personal

*Continuidad laboral

*Remuneración Convenio Bancario

Responsabilidades

  • Ser el/la referente de los/as asociados/as de tu cartera
  • Desarrollar el ideario de nuestro modelo de relacionamiento integral y contínuo de la cartera de asociados/as asignada
  • Fortalecer el vínculo con los/as asociados/as y público en general
  • Cumplir con la normativa vigente del Banco
  • Orientar tus acciones al cumplimiento del Plan Integral de Gestión
  • Obtener y gestionar referidos para incrementar la base de asociados/as
  • Realizar la gestión de captación de personas en la Filial o en visitas de relacionamiento
  • Desarrollar y promover la gestión trabajando en equipo con otros canales de la filial

Skills requeridas

Atención al públicoNegociaciónComunicaciónRelaciones interpersonalesProactividadAutonomíaResolución de problemasTrabajo en equipoOrientación a objetivos

Beneficios

  • Formar parte de uno de los bancos más importantes del país
  • Capacitación
  • Desarrollo profesional y personal
  • Continuidad laboral
  • Remuneración Convenio Bancario