Administrativo/a
Importante empresa de servicios petroleros busca un/a Administrativo/a universitario/a con 5+ años de experiencia para dar soporte de gestión administrativa de facilities en Neuquén, con modalidad presencial y rotación por bases.
Descripción del puesto
Importante empresa de servicios petroleros busca incorporar un/a graduado/a universitario/a para incorporar como Administrativo/a a su equipo de trabajo de manera efectiva. El objetivo de la posición es dar soporte de gestión administrativa de facilites para Neuquén. Las responsabilidades del rol serán: Brindar soporte en la coordinación y administración de las funciones del área de Real Estate (RES). Gestionar procesos administrativos y de gestión del sector. Realizar el seguimiento y control de contratos. Coordinar y administrar la gestión de proveedores. Monitorear y controlar costos del área. Dar soporte transversal a las tres bases operativas. Ejecutar tareas de facturación. Gestionar PAs y documentación administrativa asociada. Los requisitos del puesto son: Ser graduado/a de carreras universitarias ( EXCLUYENTE). Contar con 5 años o más de experiencia en gestión de proveedores, facilities, calidad, control de costos y procesos licitatorios. Poseer conocimientos avanzados de paquete Office. Contar con experiencia en el uso de SAP (deseable). Tener nivel de inglés intermedio/avanzado (preferentemente). Las condiciones de contratación serán: Puesto efectivo. Lugar de trabajo: Canal V, Meseta y Añelo ( rotará por las bases dependiendo de la necesidad utilizando transporte de compañía). Jornada de trabajo: de Lunes a Viernes de 8:00 a 17:00hs. Modalidad 100% presencial. Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso, rectificación o supresión cuando lo desees. En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.
Responsabilidades
- Brindar soporte en la coordinación y administración de las funciones del área de Real Estate (RES)
- Gestionar procesos administrativos y de gestión del sector
- Realizar el seguimiento y control de contratos
- Coordinar y administrar la gestión de proveedores
- Monitorear y controlar costos del área
- Dar soporte transversal a las tres bases operativas
- Ejecutar tareas de facturación
- Gestionar PAs y documentación administrativa asociada