Técnico Mecánico para Central Hidroeléctrica

Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Mecánico para una importante Central Hidroeléctrica de la localidad de Piedra del Águila (Neuquén).

Se requieren sólidos conocimientos en

• interpretación de planos mecánicos, hidráulicos y neumáticos.
• manejo de instrumentos de medición.
• uso de herramientas manuales, eléctricas, hidráulicas y de torque.
• manejo de programas de planilla de cálculos y procesador de textos.
• Redacción de informes.

Se valorará experiencia sobre equipos a continuación detallados:

• Mant. y operación de sistemas de purificación de aceite hidráulico y lubricante
• Mant. de sistemas de aire comprimido (compresores alternativos y a tornillos).
• Mant. de sistemas de bombeo de agua (bombas centrífugas, válvulas, cañerías, etc).
• Mant. de equipos de izaje. (Puentes grúas y pórticos).
• Mant. de equipos oleo hidráulicos. (bombas de desplazamiento positivo, cilindros, depósitos, filtros, válvulas, etc.).
• Mant. de sistemas de ventilación. (ventiladores centrífugos, radiadores).
• Mant. de sistemas de refrigeración (intercambiadores, válvulas, sistemas de filtrado y regulación de presión de agua).
• Mant. de sistemas de aceite a presión. (balones acumuladores, depósito de aceite, filtros, válvulas de control, valv, de sobrepresión, cañerías, etc.).
• Mant. grupos diésel de emergencia.

Estudios: Técnico Mecánico o electromecánico; graduado de escuela técnica (Excluyente).

Experiencia laboral: preferentemente mayor a 2 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial.

Aspectos a considerar

• Lugar de residencia: Localidad de Piedra del Águila.
• La empresa ofrece en comodato solución habitacional en pabellón compartido y almuerzo en Planta sin cargo para el empleado.

Salario

$1.900.000 BRUTO + OSDE 310 + 1 Sueldo de bono + medio (0,5) sueldo de acuerdo desempeño.Régimen de trabajo:

• De lunes a viernes en horario de 7:00 hs a 16:23 hs, con la generación de un franco por cada nueve días trabajados.
• La empresa ofrece traslado sin cargo para el empleado, entre Piedra del Águila-Central-Piedra del Águila. Traslados interurbanos a cargo del empleado.

Tipo de contratación: contrato a plazo definido por seis (6) meses a partir de su ingreso, con posibilidad de continuidad conforme a desempeño.