SDR | Sales Development Representative

Se busca SDR para trabajar en un ambiente dinámico y de aprendizaje constante en XP Inc., desarrollando habilidades en el mercado financiero.

Descripción del puesto

Sobre nosotros La XP Inc. es una de las mayores instituciones financieras independientes de Brasil, propietaria de las marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre otras. Con más de 4,6 millones de clientes activos y un valor superior a R$ 1,1 billones en activos bajo custodia, lleva 24 años transformando el mercado financiero para mejorar la vida de las personas. Con una cultura destacada guiada por cuatro valores: Sueño Grande, Espíritu Emprendedor, Enfoque en el Cliente y Mente Abierta, la XP Inc. siempre busca a los mejores talentos que tengan ambición de hacer lo imposible. Sobre la Oportunidad Si quieres iniciar tu trayectoria en el mercado financiero en un ambiente dinámico y de aprendizaje constante, esta puede ser tu oportunidad. Buscamos personas al inicio de su carrera que quieran desarrollarse, con alto nivel de compromiso e interés genuino por el mercado financiero. Aquí tendrás apoyo desde las certificaciones hasta el desarrollo técnico. Conoce más sobre la profesión de Asesoría de Inversiones en nuestra página de carreras. Qué buscamos - Perfil curioso, capaz de crear conexiones y ambicioso. - Intensidad y organización para el contacto con clientes. - Nociones básicas de macroeconomía y actualidad. - Graduación superior cursando (a partir del 4º semestre) o completa. - Si aún estás en la facultad, es necesario estar en un curso nocturno. - Vivir en la ciudad o región, ya que se trata de una posición en el modelo 100% presencial. Diferenciales - Conocimiento sobre productos financieros (Renta Fija, Renta Variable, Fondos y otros). - CPA o CPRO-R (si no tienes la certificación, ofrecemos el curso de la Academia Rafael Toro de forma gratuita para los aprobados). Desafíos e Impacto - Mantenimiento de la relación con clientes y orientación en la gestión de patrimonio, garantizando que todos alcancen sus objetivos financieros. - Acompañamiento de tendencias de mercado, mantenerse siempre informado y conectando al cliente con todo el ecosistema XP. * Obs.: la contratación es CLT. Beneficios Salud y bienestar: - Plan de salud - Plan odontológico - Wellhub (Gympass) - Zenklub - Seguro de Vida - iFood Beneficios (VA y VR flexible) - Vale Transporte - New Value (club de beneficios) - Licencia parental: maternidad de 6 meses y paternidad de 20 días. - Subsidio Creche Vida Financiera - Fondos de Inversiones Exclusivos - Asesoría de Inversiones - Tarjeta XP Visa Infinite sin anualidad - Crédito (consignado, home equity, CCB Inmobiliario, etc.) Modelo de Trabajo Presencial Flexible Nuestro modelo de trabajo varía según la función, pudiendo ser totalmente presencial para frentes de negocio y más flexible para otros equipos. Seguimos un modelo con más frecuencia presencial, pero siempre guiado por flexibilidad y autonomía con la responsabilidad de nuestra cultura emprendedora. Aquí en XP Inc., valoramos las interacciones personales y creemos en el uso de la oficina como una herramienta para potenciar nuestras relaciones en el trabajo.

Responsabilidades

• Mantener relaciones con clientes
• Orientar en gestión de patrimonio
• Acompañar tendencias de mercado

Skills requeridas

Beneficios

• Plano de salud
• Plano odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Seguro de Vida
• iFood Beneficios
• Vale Transporte

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