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Responsable de Procesos y Mejora Continua para Centro de Distribución

Confidencial
Merlo, Buenos AiresPresencial · Tiempo completo
Gerencial5+ años
A convenir

Importante cadena de supermercados busca un Responsable de Procesos y Mejora Continua para su centro de distribución en Merlo, Buenos Aires. El rol implica liderar equipos, profesionalizar operaciones (especialmente en frío y congelados), optimizar procesos administrativos y analíticos, y asegurar el abastecimiento de sucursales.

Por qué aplicar

Si te gusta la logística y la mejora continua, este puesto es para vos. Podrás liderar equipos y profesionalizar operaciones clave en un centro de distribución en crecimiento. Ideal si buscás un rol con impacto directo en el negocio.

Descripción del puesto

RESPONSABLE DE PROCESOS Y MEJORA CONTINUA – CENTRO DE DISTRIBUCIÓN Importante cadena de supermercados de Zona Oeste en crecimiento, está en la búsqueda de un Responsable de Procesos y Mejora Continua para su Centro de distribución ubicado en Libertad, Merlo, Bs. As. Buscamos un perfil con visión analítica y orientación a resultados, capaz de liderar personas, profesionalizar procesos y acompañar el crecimiento de una operación dinámica propia del retail. Buscamos alguien que no solo resuelva urgencias, sino que construya procesos y forme equipos capaces de sostener el crecimiento de la operación. ¿Cuál será tu desafío? Tendrás la oportunidad de proponer ideas y llevarlas adelante, liderando inicialmente la gestión integral de la nave de frío y congelados (fiambres, quesos y productos frescos), asegurando el abastecimiento de nuestras sucursales y reportando directamente al Gerente del Centro de Distribución. A su vez, participarás activamente en la profesionalización y consolidación de los procesos administrativos y analíticos del CD, acompañando el crecimiento y evolución de la operación. Principales responsabilidades: - Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de recepción, preparación y distribución de productos frescos. - Garantizar el abastecimiento oportuno de las sucursales. - Desarrollar y mejorar procedimientos de trabajo. - Generar indicadores e informes para la toma de decisiones. - Analizar procesos y promover mejoras continuas en la operación. - Liderar, capacitar y desarrollar al equipo de trabajo. - Impulsar la profesionalización y eficiencia de los distintos sectores. - Promover la incorporación de nuevas herramientas y tecnologías. - Consolidar y profesionalizar, junto al Gerente del CD, los procesos administrativos y analíticos del Centro de Distribución. - Participar en el desarrollo y futura conducción de los puestos administrativos del CD, promoviendo una gestión basada en información, indicadores y mejora continua. - Trabajar en conjunto con las distintas áreas operativas, generando estándares y metodologías que acompañen el crecimiento y la evolución del Centro de Distribución. Buscamos personas que se destaquen por: - Capacidad analítica y orientación a resultados. - Liderazgo y manejo de equipos. - Pasión por el trabajo y la mejora continua. - Organización, autonomía y planificación. - Proactividad y búsqueda permanente de mejoras. - Buenas relaciones interpersonales y trabajo colaborativo. - Criterio para la toma de decisiones. - Excelente manejo de herramientas informáticas (Excel excluyente). - Adaptación a entornos dinámicos propios del retail. Requisitos: - Residir preferentemente en zona oeste del Gran Buenos Aires. - Experiencia mínima de 5 años en centros de distribución, depósitos o logística (excluyente). - Se valorará experiencia en supermercados, retail o empresas de alto volumen (excluyente). - Estudios universitarios completos o en curso (Logística, Ingeniería, Administración o carreras afines). - Amplia disponibilidad horaria (excluyente). - Manejo avanzado de tecnologías de la información (Excel avanzado excluyente, sistemas de gestión de inventarios, WMS, ERP, sistemas de almacenamiento shuttle, entre otros). Ofrecemos: - Incorporación inmediata. - Jornada presencial de lunes a sábados. - Servicio de comedor en planta. - Prepaga. - Posibilidades reales de desarrollo en una empresa en expansión. - Remuneración competitiva.

Responsabilidades

  • Planificar, coordinar y supervisar las operaciones de recepción, preparación y distribución de productos frescos.
  • Garantizar el abastecimiento oportuno de las sucursales.
  • Desarrollar y mejorar procedimientos de trabajo.
  • Generar indicadores e informes para la toma de decisiones.
  • Analizar procesos y promover mejoras continuas en la operación.
  • Liderar, capacitar y desarrollar al equipo de trabajo.
  • Impulsar la profesionalización y eficiencia de los distintos sectores.
  • Promover la incorporación de nuevas herramientas y tecnologías.
  • Consolidar y profesionalizar los procesos administrativos y analíticos del Centro de Distribución.
  • Participar en el desarrollo y futura conducción de los puestos administrativos del CD.

Skills requeridas

Liderazgo de equiposOrientación a resultadosAnálisis de procesosMejora continuaPlanificaciónOrganizaciónAutonomíaProactividadRelaciones interpersonalesTrabajo colaborativoToma de decisionesVisión analíticaOrientación a resultadosLiderazgoCapacidad de formar equiposPasión por el trabajoOrganizaciónAutonomíaPlanificaciónProactividadBuenas relaciones interpersonalesTrabajo colaborativoCriterio para la toma de decisionesAdaptación a entornos dinámicos

Beneficios

  • Servicio de comedor en planta
  • Prepaga

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