Mystery Shopper o Comprador Sorpresa / Godoy Cruz

En Adecco estamos buscando talentos.

Si te interesa ser Mystery Shopper o Comprador Sorpresa en el equipo de nuestro cliente, una importante empresa multinacional de tecnología, ¡desafíate a vos mismo y creá tu futuro!

¿Qué desafíos te esperan?

• Evaluar la experiencia de compra en puntos de venta asignados.
• Realizar visitas presenciales siguiendo un guion predefinido.
• Analizar la atención al cliente, el conocimiento del producto y la presentación del local.
• Completar informes detallados con hallazgos y sugerencias de mejora.
• Cumplir con los plazos de entrega de reportes y mantener la confidencialidad del proceso.

¿Qué valoramos de tu perfil?

• Atención al detalle y capacidad de análisis.
• Habilidad para evaluar la calidad del servicio al cliente.
• Compromiso con la confidencialidad y objetividad en los informes.
• Experiencia previa en evaluación de atención al cliente (deseable, no excluyente).
• Manejo intermedio de herramientas digitales para la carga de reportes.
• Hombres o mujeres mayores de 18 años.

¿Qué te ofrecemos?

• Modalidad de trabajo: Presencial en puntos de venta asignados.
• Flexibilidad horaria según disponibilidad del evaluador.
• Capacitación previa para el desarrollo de las auditorías.
• Honorarios competitivos, acorde a cada evaluación realizada.

¡Registrate en Adecco Empleo y dales el paso que necesitás!

Somos Adecco Argentina, una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos. Buscamos talentos como vos.

Nuestro compromiso es la diversidad e igualdad de oportunidades. Somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades. Lo hacemos pensando en vos como persona.

Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos, candidato/a. Trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postúlate y participá en una oferta de empleo nuestra.

El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.

Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471.