GCBA busca un Líder técnico Python/Django con al menos 2 años de experiencia para participar en el diseño y desarrollo de aplicaciones de alto impacto, acompañar a un equipo existente, realizar mantenimiento de sistemas y transferir conocimiento técnico.
Por qué aplicar
Si te copa la idea de liderar la transformación digital en salud para millones de personas y tenés experiencia en Python/Django, este puesto remoto en GCBA es para vos. Podrás diseñar y desarrollar aplicaciones de alto impacto, migrar sistemas y formar parte de un proyecto clave para Argentina y Latinoamérica.
Descripción del puesto
- Participar en el diseño y desarrollo de aplicaciones de alto impacto para la ciudadanía, facilitando el acceso a la salud y formando parte de un plan de transformación de la salud digital relevante para nuestro contexto (Argentina y América Latina). - Acompañar equipo existente ayudando a documentar soluciones, refactorizar y migrar versiones. - Mantenimiento de los sistemas existentes. - Participar en reuniones de análisis de requerimientos junto a equipo funcional. - Investigar nuevas tecnologías. - Transferir conocimiento técnico del producto al equipo. Requisitos: - Experiencia anterior (2 o más años) en proyectos de desarrollo de software (excluyente). - Conocimiento sólido en tecnologías: Lenguajes Front End, Docker, Python, Django. - Conocimiento de bases de datos relacionales y lenguaje SQL (preferentemente Oracle). - Conocimiento de herramientas de versionado GIT, CI/CD, etc. - Experiencia en interoperabilidad en salud (HL7, FHIR, etc.) (no excluyente). - Experiencia con servicios terminológicos clínicos (no excluyente).
Responsabilidades
- Diseño y desarrollo de aplicaciones
- Acompañar equipo existente
- Documentar soluciones
- Refactorizar y migrar versiones
- Mantenimiento de sistemas existentes
- Participar en reuniones de análisis de requerimientos
- Investigar nuevas tecnologías
- Transferir conocimiento técnico del producto al equipo
Habilidades
Análisis de requerimientosTransferencia de conocimiento técnicoLiderazgo de equipo