✈️ Líder de Equipo | Ventas, Operación y Liderazgo| Aeropuerto de Bariloche

En Tripstore trabajamos para brindar soluciones que protejan y acompañen a los viajeros durante sus traslados. A través de nuestros servicios de protección de equipaje, ayudamos a que cada pasajero viaje con mayor tranquilidad y confianza. Nuestra propuesta combina tecnología, seguridad y asistencia, incluyendo embalaje con film ecológico de alta resistencia, sistema de localización mediante código QR y cobertura por pérdida de equipaje de hasta USD 1200. Operamos en Ezeiza, Aeroparque, Mendoza, Bariloche, Salta, Córdoba, Iguazú, Montevideo y Punta del Este, ofreciendo un servicio confiable y de calidad a miles de pasajeros cada día.

Ubicación: Aeropuerto Internacional Teniente Luis Candelaria

Reporta a: Gerencia de Ventas

Personal a cargo: 2 vendedores

Modalidad

Presencial | Régimen 3x1 | 9 horas diarias

Horario habitual: 06:00 a 15:00 hs (durante el período de capacitación inicial el horario será de 08:00 a 17:00 hs)

¿Cuál será tu desafío? Buscamos un Líder con fuerte perfil comercial, capacidad para conducir equipos y habilidad para gestionar una operación orientada a resultados. Su principal misión será coordinar y supervisar el funcionamiento integral del punto de venta, garantizando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la correcta ejecución de los procesos operativos y el desarrollo del equipo a su cargo. Será responsable de liderar desde la acción, acompañando al equipo en el día a día, detectando oportunidades de mejora, impulsando el crecimiento de las ventas y asegurando altos estándares de servicio al cliente. La posición requiere una persona con iniciativa, energía y capacidad de resolución, que pueda desenvolverse con autonomía en un entorno dinámico, tomar decisiones oportunas y generar un impacto positivo tanto en los resultados comerciales como en el desempeño del equipo. Buscamos un líder comprometido, con vocación por las ventas, orientación a resultados y capacidad para construir equipos motivados, alineados con los objetivos de la compañía.

Principales

responsabilidades

• Liderar, acompañar y supervisar al equipo de ventas.
• Planificar y controlar la operación diaria del aeropuerto.
• Garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales individuales y grupales.
• Participar activamente en la captación de clientes y en la venta directa del servicio en máquina durante su turno de trabajo.
• Liderar desde la acción, acompañando al equipo en la operación diaria y demostrando las mejores prácticas comerciales.
• Realizar seguimiento permanente de indicadores de productividad y resultados.
• Supervisar depósitos bancarios y rendiciones de dinero.
• Gestionar el manejo de moneda extranjera y el control de caja.
• Controlar inventarios y stock de productos.
• Coordinar aperturas y cierres de caja.
• Capacitar, motivar y desarrollar al equipo comercial.
• Detectar oportunidades de mejora e implementar acciones para incrementar las ventas.
• Resolver situaciones operativas y administrativas con criterio profesional.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos y estándares de la compañía.
• Promover un clima de trabajo positivo, profesional y orientado a resultados.

Perfil

que

buscamos

Buscamos personas con mentalidad comercial, liderazgo operativo y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y de alta exigencia.

Requisitos

excluyentes

• Sexo masculino.
• Edad entre 25 y 35 años.
• Experiencia comprobable en ventas presenciales en frío.
• Experiencia liderando equipos de trabajo.
• Conocimientos administrativos, manejo de caja, rendiciones, control de inventarios y herramientas informáticas (Excel, correo electrónico y sistemas de gestión).
• Movilidad propia.
• Licencia de conducir vigente.
• Residencia en San Carlos de Bariloche o zonas cercanas al aeropuerto (excluyente).
• Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados.
• Secundario completo.

Valoraremos especialmente

• Experiencia en venta directa de intangibles.
• Rubros: seguros, bancario, gastronomía o afines.
• Liderazgo firme y positivo.
• Capacidad para inspirar, desarrollar y acompañar equipos de alto rendimiento.
• Excelente comunicación y habilidades de negociación.
• Fuerte orientación a resultados y mejora continua.
• Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones con autonomía.
• Proactividad, organización y adaptabilidad.
• Energía, dinamismo y compromiso con los objetivos del negocio.
• Trabajar en situaciones bajo presión.
• Conocimientos de inglés y/o portugués (deseable).

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación inmediata.
• Relación de dependencia por tiempo indeterminado.
• Capacitación constante.
• Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
• Estacionamiento.
• Combustible.
• Excelente clima laboral.

Remuneración

• Sueldo mensual neto estimado: $1.400.000.
• Adicional por productividad del 8%.
• 2 horas extras mensuales al 100% destinadas a depósitos bancarios.
• Ticket de combustible equivalente a $40.000 mensuales (por reintegro).

Si te apasionan las ventas, el liderazgo y los desafíos comerciales, y estás preparado para liderar desde la acción, impulsar resultados y desarrollar equipos de alto desempeño, queremos conocerte.