Líder de Arquitectura de Datos

Estamos en búsqueda de un/a profesional senior para liderar el área de Arquitectura de Datos, Gestión de Datos, con foco en la evolución y sostenibilidad de la estrategia corporativa de datos. Esta posición será clave para garantizar que los datos sean accesibles, confiables, seguros y estén alineados con las necesidades del negocio y la innovación tecnológica.

Principales

responsabilidades

• Administrar y evolucionar el Data Warehouse/Data Lake corporativo, orientado a Business Intelligence, Advanced Analytics y AI.
• Gestionar los servicios de ingesta, integración y procesamiento de datos de forma centralizada.
• Diseñar, implementar y mantener modelos de datos escalables, reutilizables y gobernados.
• Articular con áreas de negocio, tecnología y proveedores para asegurar la calidad, disponibilidad, trazabilidad y seguridad de los datos.

Requisitos

• Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática, Ciencias de la Computación o afines, o experiencia equivalente demostrable (excluyente).
• Mínimo 2 años de experiencia liderando equipos o proyectos en áreas de datos (excluyente).
• Inglés intermedio/avanzado (excluyente).
• Experiencia en gestión de proyectos complejos, manejo de presupuestos y proveedores.

Requisitos técnicos

• Cloud & Data Platform: Google Cloud Platform (GCP), BigQuery, Dataplex, Cloud Composer, IAM, Kubernetes.
• Arquitectura de Datos: Modelado (estrella, snowflake, Data Vault 2.0).
• Arquitecturas modernas: Lakehouse, Data Mesh, Event-Driven Architecture.
• Ingeniería de Datos: Python, SQL (deseable: Scala o Java), Apache Spark, Apache Kafka.
• Integración desde APIs, batch y streaming.
• CI/CD, versionado de código, testing automatizado.
• Infraestructura como Código / DevOps: Terraform, Pulumi, Cloud Build, GitHub Actions, GitLab CI/CD.
• Gestión de APIs y Microservicios: APIs RESTful y/o GraphQL, API Gateway, Cloud Endpoints, Service Mesh.
• Metodologías de Trabajo: Scrum, Kanban, SAFe, Jira, Confluence, Miro, Slack.

Beneficios

• Gran clima de trabajo.
• Capacitación continua.
• Oportunidades de desarrollo global.
• Importantes descuentos en seguros para vos y referidos.
• Día del cumpleaños libre.
• Premio aniversario compañía.
• 17 días vacaciones, se activan en enero y las tomás como quieras.
• Trabajo híbrido.
• Actividades de bienestar.
• Paternidad extendida.
• Kit Nacimiento y beneficio de ayuda escolar anual.
• Plus por guardería y colonia extendido.

*La Caja hoy es parte de Generali Group, líder global en seguros, presente en 50 países en el mundo, con más de 72 mil empleados sirviendo a 65.9 millones de clientes.

*La Caja es una empresa con fuerte compromiso social - THSN es nuestro programa de voluntariado corporativo, una iniciativa global de Generali Group que tiene como objetivo desbloquear el potencial de las personas en situación de vulnerabilidad alrededor del mundo y mejorar su calidad de vida. Trabajamos junto con las ONGs Haciendo Camino y Fundación Emmanuel, brindando herramientas a padres y madres de niños/as de 0 a 6 años. A través de talleres de crianza positiva, nutrición y oficios alcanzando a 600 familias por año de las comunidades de La Plata y Santiago del Estero.